您的位置:法师兄 > 律师普法 > 雇用童工从事危重劳动罪量刑标准是该怎样的
雇用童工从事危重劳动罪量刑标准是该怎样的

雇用童工从事危重劳动罪量刑标准是该怎样的

2024-06-16 11
普法内容
本罪是《刑法修正案 (四)》新增的罪名,我国《刑法修正案 (四)》第4条新增加的《刑法》第244条之一第1款规定,犯雇用童工从事危重劳动罪的,处3年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节特别严重的,处3年以上7年以下有期徒刑,并处罚金。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 什么标准下雇用童工从事危重劳动罪才立案
    什么标准下雇用童工从事危重劳动罪才立案

    雇用童工从事危重劳动罪的立案标准如下: (一)造成未满十六周岁的未成年人伤亡或者对其身体健康造成严重危害的; (二)雇用未满十六周岁的未成年人三人以上的; (三)以强迫、欺骗等手段雇用未满十六周岁的未成年人从事危重劳动的; (四)其他情节严

    2020-11-20 215
  • 中国刑法雇用童工从事危重劳动罪怎么立案?
    中国刑法雇用童工从事危重劳动罪怎么立案?

    雇用童工从事危重劳动罪的立案标准: (一)造成未满十六周岁的未成年人伤亡或者对其身体健康造成严重危害的; (二)雇用未满十六周岁的未成年人三人以上的; (三)以强迫、欺骗等手段雇用未满十六周岁的未成年人从事危重劳动的; (四)其他情节严重的

    2020-04-30 108
  • 如何判断是否构成雇用童工从事危重劳动罪?
    如何判断是否构成雇用童工从事危重劳动罪?

    雇用童工从事危重劳动罪的构成要件应包括: 1.在主观方面表现为故意。 2.侵犯客体是未成年人的身心健康。 3.在客观方面表现为违反劳动管理法规,雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动,情形严重的行为。 4.犯罪主体为一般主体。

    2020-11-07 194
专业问答更多>>
  • 雇佣童工从事危重劳动罪的概念和特征是什么雇佣童工从事危重劳动罪

    一、什么是雇佣童工从事危重劳动罪 (一)雇佣童工从事危重劳动罪的概念 雇用童工从事危重劳动罪是指违反劳动管理法规,雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动,或者高空、井下作业,或者在爆炸性、易燃性

    2022-03-06 15,340
  • 什么标准下雇用童工从事危重劳动罪才立案

    (一)造成未满十六周岁的未成年人伤亡或者对其身体健康造成严重危害的; (二)雇用未满十六周岁的未成年人三人以上的; (三)以强迫、欺骗等手段雇用未满十六周岁的未成年人从事危重劳动的; (四)其他情节严

    2023-09-23 15,340
  • 雇用童工从事危重劳动罪犯罪后会怎么判刑?

    我国《刑法修正案(四)》第4条新增加的《刑法》第244条之一第1款规定,犯雇用童工从事危重劳动罪的,处3年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节特别严重的,处3年以上7年以下有期徒刑,并处罚金。第2款规

    2022-10-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 2022盗窃罪量刑标准是怎样的 01:02
    2022盗窃罪量刑标准是怎样的

    盗窃罪是指以非法占有为目的 ,盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。盗窃罪的判刑标准为: 1、盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处3年以下有期徒刑、拘役或者管制,

    1,315 15,340
  • 重婚罪的定罪标准是怎样的 00:59
    重婚罪的定罪标准是怎样的

    重婚罪,指的是有配偶的情况下仍重婚的,或明知对方有配偶仍与之结婚的行为。 构成重婚罪的条件有: 1、该罪在客观方面,主要表现为必须具有重婚的行为,即行为人在有配偶的情况下又与他人结婚,或明知他人有配偶仍与之结婚的,即可构成重婚罪; 2、该罪

    1,394 15,340
  • 过失投放危险物质罪量刑标准 01:22
    过失投放危险物质罪量刑标准

    过失投放危险物质罪是指由于行为人的过失,造成他人中毒的严重后果,危害了社会的公共安全。要构成本罪,行为人必须实施引起中毒,危害公共安全的行为。本罪侵犯的客体是公共安全。本罪在主观上表现为过失,即行为人已经预见其实施的行为可能会引起中毒,危害

    1,329 15,340
刑事辩护不同阶段法律问题导航
丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
咨询律师
185-0044-7788
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?