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劳动者可以和用人单位协商,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以到劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,拖欠工资是违法的。
1、犯盗窃罪一般处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;犯盗窃罪,数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。犯盗窃罪,数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者
超过8个小时上班时间不违法。我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。但是用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。
偷工地扣件判刑,要依据是否构成刑事犯罪而定,如果不构成刑事犯罪的进行治安处罚,构成犯罪的则视情况量刑。 根据《治安管理处罚法》规定,盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的,处五日以上十
2)行为人在1年内入户盗窃或者在公共场所扒窃是否达到3次以上。行为人的盗窃行为符合上述两条中的任何一条,一般即可定为盗窃罪,否则,应视为一般盗窃行为,予以治安管理处罚,违反治安管理法规的一般违法行为,
不合理向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
申请劳动部门做职工劳动伤残鉴定。依据GB/T《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》j)十级14)身体各部位骨折愈合后无功能障碍;你说的伤情可以定十级伤残。依据《工伤保险条例》第三十五条职工因工
一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假,或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成了经济损失外,不得额外扣工资的。第一次旷工,通过口头或书面警告,让本人认识错误并责令反
每周工作超过44小时是否违法,取决于实际的情况。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,目前我国实行劳动者每天工作时间不可以超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。但是如果用人单位由于生产经营需要,经过与工会和劳动者的协商后,那
工人工资的个人所得税的扣除如下: 1、工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级; 2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5