劳动合同问题研究应该是企业做吗

2024-06-03 4

普法内容

劳动纠纷发生的时候，首先应该是企业和员工进行协商，然后可以到监察大队仲裁，仲裁不通过再通过司法程序

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股权转让问题研究
股权转让税收问题： 1、受让方代扣代缴；依据：《国税函285号》：股权交易各方在签订股权转让协议并完成股权转让交易以后至企业变更股权登记之前，负有纳税义务或代扣代缴义务的转让方或受让方，应到主管税务机关办理纳税（扣缴）申报，并持税务机关开具

2024-06-06 9
劳动合同研究范围是怎样的
劳动合同条款必须齐全，符合国家法律的要求。根据劳动法的规定，劳动合同的主要条款应当包括：劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。另外，劳动合同除具备上述必备条款外，当事人可以协

2024-05-20 11
新三板研究应该如何做
上新三板不等于主板，新三板的流动性较差，激励股权也需要一定的时间才能兑现。而且将来如果上不了主板你的股权风险较大。这样的股权是否值得买，要看你是否非常了解该公司的经营状况和公司产品未来的发展前景？只有经营状况好的公司，而且具有市场发展前景的

2024-04-22 6

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劳动合同变更，企业是否应该注意相关的保障问题？
企业在变更劳动合同时应注意的问题有：提前在规章制度中设计合同变更制度；劳动合同规定可能出现条款变更、岗位调整等问题，并明确规定用人单位协商后可以变更原劳动合同内容等；妥善处理合同变更中的纠纷。

2021-11-03 15,340
可行性研究委托合同应注意哪些问题
乙方提供的项目《可行性研究委托合同》内容格式根据甲方及其投资合作方、融资贷款方或政府资助方要求的专用格式与内容撰写；在甲方未确定具体的投资合作方、融资贷款方或政府资助方时，可由乙方根据项目特性、行业性

2023-04-02 15,340
您好，请问律师研究生能签劳动合同吗
根据我国的劳动法，研究生能签劳动合同吗的答复如下：一般来说在校学生不允许签订劳动合同，但是可以签订劳务合同

2024-09-04 15,340
那个软件企业劳动合同的问题
劳动行政部门有劳动合同范本，但律师建议企业应有自己制作的劳动合同范本，因为前者适用于所有的企业而过于原则、概括，后者则可根据各企业的具体情况，在充分地研究、遵循法律的基础上最大限度地利用法律，“为我所

2022-07-03 15,340

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劳动合同需要注意的问题
劳动合同需要注意的问题，一般有以下的三个方面，具体如下： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合

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企业法人变更劳动合同是否重签
企业法人变更劳动合同不需要重签。职工与公司的人事关系是与公司直接关联的，这是记录在工商系统里的；公司法人变更只是公司的组织架构变动；用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情

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合同解除应该怎么做
合同解除的做法有：经过法定程序解除。即当事人一方可以主张解除合同，但需要及时通知对方，其通知的形式可以是多样的，如口头形式、书面形式、邮件等形式通知对方。对方收到通知后，若对该解除意见有异议的，可以请求人民法院或仲裁机构协助。合同可解除的

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