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档案转递需要以下材料: 1、如果是属于初次就业的毕业生,需要提供个人报到证。 2、如果是属于机关或者事业单位的辞职人员,要提供与公司签订的离职协议、辞职申请表、人事档案转递通知单、档案材料目录等文件。 3、如果是从人才服务中心进行档案的调转
当事人要上诉应当递交的材料除了上诉状还应当包括当事人的身份证明,一审判决书等,当事人不服地方人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。
辞职后要拿到的资料包括: 1、劳动者需要到单位办理解除劳动合同,拿到离职证明; 2、确认社保的交接手续; 3、与原单位签署的劳动合同及补充协议保存好,作为就业证明材料以免不时之需; 4、若有签署竞业禁止合同的,接触劳动合同可能会涉及到一部分
《最高人民法院关于适用的解释》第三百七十二条向人民法院申诉,应当提交以下材料: (一)申诉状。应当写明当事人的基本情况、联系方式以及申诉的事实与理由; (二)原一、二审判决书、裁定书等法律文书。经过人
申诉材料如果递交检察院,应当寄到检察院控告申诉部门;如果寄到法院,应当寄到法院的立案庭。申诉,是指公民或者企业事业等单位,认为对某一问题的处理结果不正确,而向国家的有关机关申述理由,请求重新处理的行为
每个地方都有律师收费办法,这是政府制定的,都有一个收费区间,律师费可在此区间浮动,刑事案件和民事案件不一样,因为你的问题表述地比较笼统,建议你电话咨询,这样比较直接,能更好地为你解答。
你问的行政复议申请递交材料如下 向市人民政府书面申请行政复议的,需提交以下材料: (一)符合形式要件的行政复议申请书一式四份,第三人每增加一名,申请书相应增加一 份,行政复议申请书应载明: 1、申请人
申报生育津贴需要以下材料:1、参保职工的社会保障卡复印件;2、准生证、出生证和独子证复印件;3、生育住院发票复印件、出院小结盖就诊医院章;4、单位证明,含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期;5、报销资料涉及复印件的部分,需提供原件审核。
起诉不还钱的人,需要提供起诉状。当事人要起诉对方不还钱的,应当向人民法院递交起诉状,并且按照被告人数提供起诉状副本,在提交起诉状时,当事人还必须提供相应的证据,当事人委托他人代为诉讼的,还必须提供委托书。当事人在提交证据时,应当将全部的证据
申请卫生许可证需要的材料如下: 1、卫生许可证申请表; 2、法定代表人或者负责人身份证明; 3、公共场所平面图和卫生设施平面布局图; 4、公共场所卫生检测或者评价报告; 5、公共场所卫生管理制度; 6、使用集中空调通风系统的,还应当提供集中