工伤鉴定后申请赔偿

2020-08-12 144

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可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了，单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保)，则依据标准与用人单位协商解决。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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2023工伤烫伤后怎么申请鉴定赔偿
1、医疗、康复和辅助器具费用：政策规定范围内的实报实销。 2、伙食、交通、食宿费：市内住院伙食补助按本单位因公出差标准70发给；转外住院的食宿、交通费按本单位因公出差标准报销。 3、工资、福利及护理费：停工留薪期内原工资福利不变，停工留薪期

2024-05-29 15
个人申请工伤鉴定跟公司申请工伤鉴定赔偿的区别吗？
赔偿没有什么区别。工伤待遇包括：（1）医疗费，（2）住院伙食补助费，（3）护理费，（4）一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），（5）一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤

2024-05-17 14
员工申请工伤认定后鉴定为十级怎样赔偿
根据《工伤保险条例》规定：十级伤残，伤残赔偿金数额：应当向你一次性支付7个月工资。单位无权扣除医疗费，如果单位已经支付医疗费、营养费、住院伙食补助、护理费等相关费用的，是可以扣除医疗费的，因为不能重复支付。

2024-06-15 15

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正在申请工伤鉴定工伤保险赔偿后追偿的规定
工伤保险作为社会保险的一种，是由国家通过立法来强制执行的。在立法规定的范围内，用人单位必须为职工办理参加工伤保险，并为职工缴纳费用。根据《工伤保险条例》的相关规定，中华人民共和境内的企业、事业单位、社

2022-07-11 15,340
鉴定工伤鉴定多少伤残能够申请工伤赔偿
《职工工伤与职业病致残程度鉴定》3.5规定,对于同一器官或系统多处损伤的职工，或一个以上器官同时受到损伤时，应先对单项伤残程度进行评定；如果几项伤残等级不同，以重者定级；两项以上等级相同，最多晋升一级

2022-08-07 15,340
工伤鉴定结果，未申请工伤鉴定有赔偿吗
未申请工伤鉴定，可以要求赔偿。按《工伤保险条例》第三十条、三十三条规定，进行了工伤认定，未申请劳动能力鉴定的，可以就工伤医疗待遇和停工留薪期待遇向工伤保险基金和用人单位主张赔偿。职工因工作遭受事故

2022-04-25 15,340
劳动能力鉴定后怎么申请工伤赔偿
在工伤事故的鉴定结果出具之后，关于赔偿事宜的具体办理流程及需要提交的相关文件如下所示：首先，您需携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书以及其他必要的相关资料前往工伤保险经办机构进行申请，以便顺利获取应有的

2024-09-23 15,340

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被认定工伤后如何赔偿
职工完成工伤认定后，可以申请工伤鉴定，完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商，就工伤赔偿费用达成一致协议，如果无法达成的，用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的，工伤职工可以申请劳动

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人身损害伤残怎么申请鉴定
第一，被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书；第二，携带县级以上医院的诊断证实，检查结果以及损伤初期和治疗终结后的CT、X片及诊断报告；第三，从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录；第四，对被扶养人的劳动能力进行评定

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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
工伤1—10级伤残，根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同，赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残，赔偿的内容包括： 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，如职工因工致残被鉴定为5级伤残的，一

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