我做了18年了，公司裁员，请问要怎样赔？谢谢！

2024-07-07 26

普法内容

按照《劳动合同法》的规定，如果公司因为经济原因裁员，是可以依法提前解除劳动合同的，但是应当给予被裁员工相应的经济补偿。经济补偿标准为工作一年支付一个月的工资，不足半年的支付半个月工资。你2010年8月入职，工作到2012年11月，工作时间两年三个月，则可要求公司支付二个半月的工资作为经济补偿。另外，如果是公司裁员，作为职工无需写辞职申请；如果是职工自行辞职，则公司无需支付经济补偿。

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我在公司10年了，公司要倒闭了，怎么要赔偿，谢谢
中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人

2024-05-20 27
公司年底裁员，咨询下赔偿问题。谢谢。
如果是合法裁员就支付经济补偿金，如果是违法裁员就需要支付违法解除的赔偿金。

2024-05-30 12
公司年假怎样休呢，谢谢了
公司不能随意处理员工的年假。关于年假，国家是有明确的相关法律规定的，如下：《职工带薪年休假条例》第一条为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的

2024-05-30 24

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本人在工厂做了18年现工厂解雇我，请问本人能赔偿多少年的钱，谢谢。
需要区分工厂是依法解雇还是违法解雇如果是依法解雇那么不存在赔偿问题；如果是违法解雇工厂支付赔偿金标准是你离职前12个月的平均工资为基数乘以6个月乘以2倍

2024-08-27 15,340
请问下包干价合同工程量做少了怎样办呢，谢谢了
参照合同，看双方是否对此有相关的约定和处理方法。一般的总价包干合同，对于工程量风险均有约定。如果没有涉及，就要看你和对方的关系了，协商解决。假如协商也不能解决问题，你就认了吧。侧面也说明，你的前期

2024-09-02 15,340
请问一下开公司可以做股票吗？谢谢
按照相关法律法规规定对于公司能炒股吗这个问题的回答是肯定的 1.可以，此类公司有很多，如投资公司，而且一些私募和公募基金也是以公司或者机构的名义进行股票投资的； 2.股票机构，主要是指以证券、股票买卖

2022-07-07 15,340
我在公司做了六年，现在要辞退我，我能得到多少经济补偿？谢谢
用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿，劳动者工作了6年，用人单位应当支付12个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本

2024-08-23 15,340

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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
在公司做了5年，被辞退，赔偿的规定如下：1、如果是用人单位主动向劳动者提出解除合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，此时用人单位需要支付经济补偿金；2、劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工，只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工，

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分公司年检公示过期了怎么做
分公司年检公示过期了可以通过以下方式处理： 1、可以向申办营业执照的工商局进行补报。具体补报流程为：（1）登陆全国企业信用信息公示系统；（2）查到所在省市点击进入；（3）点击企业公示信息填报；（4）按要求填写信息，点击验证，验证通过

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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
签了劳动合同，公司因经营困难或转产技术革新等进行经济性裁员，劳动者可以获得经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

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