工伤赔偿对伤者公平吗，怎样才能赔偿得到公平？

2024-06-26 12

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鉴定时应先对单项进行鉴定，然后以最重的伤残等级定级并获得赔偿． 2．依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB／T16180－2024）4．2晋级原则：对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定．如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级． 3．根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；（5）如经劳动能力鉴定为1－10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1－6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5－10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5－10级伤残解除合同后领取）等待遇．

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车祸平安保险公司怎么赔偿伤者
1.关于车祸保险公司怎么赔偿伤者,保险公司在保险理赔范围内承担理赔责任,非医保用药保险公司不予理赔。 2.关于车辆保险赔偿问题,保险公司是对投保人(责任方)的赔偿责任进行理赔,伤者自行承担的赔偿责任部分保险公司不予理赔。 3.交强险:保险公

2020-09-11 945
工伤赔偿怎么平级
一、工伤赔偿计算（一）一级至四级伤残待遇标准 1．一次性伤残补助金（1）一级伤残补助金＝本人工资×27个月（2）二级伤残补助金＝本人工资×25个月（3）三级伤残补助金＝本人工资×23个月（4）四级伤残补助金＝本人工资×21个月 2

2024-05-05 12
行政赔偿能公平吗
行政赔偿能公平，行政赔偿是指行政机关及其工作人员违法行使行政职权，侵犯公民、法人和其他组织的合法权益造成损害的，由国家承担赔偿责任的赔偿。行政赔偿是国家赔偿的主要组成部分。

2020-06-21 112

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公伤伤到金能得到怎样的赔偿
若属于工伤，用人单位应当承担工伤赔偿责任。是否属于工伤，应自受事故伤害一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的是否属于工伤的决定。需提供材料：工伤认定申请表，存在劳动关系证

2022-10-09 15,340
工伤内部对工伤伤者的赔偿标准是怎样的，工伤赔偿得到的赔偿有哪些
要通过委托鉴定机构进行鉴定才知道，有些内部伤害是看不出来，你爸爸可以走工伤程序也可以走人身损害赔偿程序工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如

2022-01-21 15,340
和平离婚能得到赔偿吗
如果正常和平离婚是没有补偿的，财产共同拥有。如果对方有过错，且能提供证据，或经调查情况属实，法院会给予一定补偿。在夫妻双方同意行政离婚的情形下，如果双方就离婚损害赔偿问题已达成协议，法律应尊重当事人的

2021-04-14 15,340
2022工地不是工伤怎样才能得到赔偿
要看用工性质，是雇佣关系还是劳动关系，两者赔偿的程序和赔偿数额是有差别的。如果是提供劳务，由雇主负责。如果是工伤，需要申请工伤认定。

2023-06-02 15,340

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01:14
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到。公司在破产时，虽然已经资不抵债，但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序，故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大，此时即使公司已经濒临破产，或者是已经进入破产程序，此时职员的工伤赔偿金也依旧可以获得。工伤索赔的赔偿项目有

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员工工伤公司有哪些赔偿
员工工伤需要公司赔偿以下费用：第一，工伤治疗期间发生的住院伙食费用、外地就医的交通费和伙食住宿费，按照职工所在单位出差伙食补助标准的百分之七十补偿。第二，工伤治疗期间职工的工资福利待遇，用人单位应按月及时发放，若需要护工，产生的费用也应由用

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