员工被辞退需要什么材料

2020-07-16 31

普法内容

员工被辞退需要开具《解除劳动合同证明》。有关部门与员工办理结算工资福利和其他未了事宜，员工在结算工资和发放经济补偿的财务手续签字领取，单位给员工办理团、工会组织关系和档案等转移手续，办理社会保险转移单和公积金转移，开具离职证明。

《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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由于昂被辞退了，员工辞退仲裁需要哪些材料啊？
劳动者寻找准备与用人单位之间存在劳动关系的证明如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的

2024-05-25 16
公司需要辞退员工，请问一下员工被辞退需要什么？
根据现行《劳动法》的规定，解除劳动合同可分为以下三种情况：（一）双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》第二十四条的规定，劳动合同当事人协商一致，可以解除劳动合同，此种情况下，不问解除的事由，只要双方协商一致，即可解除劳动合同。（二）用人单

2024-05-07 18
辞退员工准备哪些材料
辞退员工准备以下材料：劳动合同解除通知书；工作交接单；离职证明；调档函；社保关系转移证明；其他。用人单位辞退劳动者的，应当依法办理离职手续，为其出具离职证明。

2020-11-24 17

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辞退员工手续如何办理, 辞退员工需要提交什么材料
辞退员工手续如何办理， (1)部门经理对工作经验不符合公司要求、不遵守公司纪律、违反公司规定的员工可以辞退。 (2)部门经理根据客观实际情况填写《员工辞退申请表》向中心总监提出申请。 (3)中心总监根

2022-04-14 15,340
公司辞退员工需要提交哪些材料
公司辞退员工会给书面的辞退理由，如果属于协商一致解除合同的与辞退肯定存在区别。根据你的描述，公司极有可能将本案做成你们双方协商一致解除合同的案例，这样对你不利。因此，从一开始你做的就不妥，不应当提交辞

2022-05-09 15,340
广州市劳动局辞退员工需要哪些材料
在广州单位辞退员工，要提供辞退报告，工资结算证明，要给员工出具解除劳动合同的证明，转移社保关系和档案，由于过错行为导致单位辞退员工的，用人单位不需要支付经济补偿金。

2023-09-26 15,340
无故辞退员工投诉老板要带什么材料
您所说的这种情况在劳动纠纷中时常发生的，如果您和公司签订有合同，具体的根据合同内容来看，如果出现不合理，您可以申请劳动仲裁，详细的情况您可以来电详谈。

2022-10-21 15,340

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辞退试用期员工需要赔偿吗
辞退试用期员工是否需要赔偿或补偿要看辞退员工的理由是什么。经济补偿金是用人单位和劳动者解除劳动关系或终止劳动关系时，由用人单位向劳动者一次性支付的生活补助金。对于劳动者来说，离职后获得相应的经济补偿金，这是劳动合同法赋予劳动者的特殊权利。赔

2,600 15,340
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改名需要什么材料?
改名一般需要递交本人书面申请书、居民身份证、户口簿、能够证明变更姓名理由成立的原始证明材料。根据《中华人民共和国户口登记条例》的规定，公民变更姓名，依照下列规定办理： 1、未满十八周岁的人需要变更姓名的时候，通常会让本人或者父母、收养人，到

9,863 15,340
00:55
员工上班打架辞退需要赔偿吗
员工上班打架辞退是否需要赔偿，要按照实际情况来定。在劳动关系存续期间，劳动者具有严重违反用人单位规章制度等法定情形的，用人单位可以解除劳动合同关系。用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的，应当依法向劳动者支付赔偿金。但是如果造成受害

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