深圳生育险津贴是多少，怎么算的

2024-06-22 8

普法内容

生育津贴公式：生育当月缴费基数30产假天数生育津贴女职工妊娠不满12周（含）流产15天妊娠12－16周（含）流产30天妊娠16－28周（含）流产42天妊娠28周以上终止妊娠90天正常生育90天难产生育（产钳助产、胎吸、剖宫）9015105天多胞胎生育9015（胎数－1）天晚育津贴男女女方年满24周岁生育第一个孩子30天生育当月缴费基数提醒一下：如果男女方都参加生育保险，可按基数高的一方计算晚育津贴具体生育保险能报销多少是根据自身的实际情况来定的

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

2023年深圳生育津贴是多少？
1．生育津贴的计算生育津贴女职工本人生育当月的缴费基数30产假天数（计算结果四舍五入到分） 2．产假天数：正常产假天数为90天难产的增加15天，多胞胎生育的每多生育1个婴儿增加15天，晚育奖励假按30天计算 3．参加生育保险的女职工发生引、

2024-06-28 23
深圳生育津贴2021一般拿多少
深圳生育津贴2021一般拿多少是根据怀孕职工所在公司上年度月平均工资确定。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。已经参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情

2021-12-16 33
深圳深圳生育津贴如何算,有哪些规定
一、领取的流程为：符合生育津贴支付条件的，市社会保险经办机构应自收到申请之日起30日内支付不符合支付条件的，应自收到申请之日起15日内作出不予支付的书面决定并说明理由和依据。二、办理材料 1、职工社保卡或身份证 2、疾病诊断证明书出院小结

2023-08-23 29

专业问答更多>>

深圳的生育津贴给多少啊？
生育津贴的计算方法是由女职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30天再乘以产假天数计发的。并不是按你自己的工资来算的。深圳最基本生育津贴能有多少这个问题可以参照

2022-08-19 15,340
深圳生育津贴计算公式是什么及怎么领取生育津贴
深圳生育保险新政计算方法：新政策一大亮点是规定本省用人单位及其全部职工应当参加生育保险生育保险费用由用人单位按月缴纳，职工个人无需缴纳”生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴职工应当享受的生育津贴，

2022-06-14 15,340
深圳生育津贴怎样计算方法是什么
女性缴纳了生育险之后，在休产假期间可以享受生育津贴的待遇，因此生育津贴也被称为产假工资。生育津贴的计算公式如下：生育津贴的领取金额=分娩当月单位平均缴纳工资基数÷30×产假天数生育津贴办理材料： 1

2022-07-31 15,340
深圳职工生育津贴的计算公式
生育津贴计算公式如下：职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。(职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算);领取方法如下：1.怀孕后，带户口本、结婚证、身份证等相关证件，由单位经办

2022-05-04 15,340

法律短视频更多>>

00:51
男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下，女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可

11,165 15,340
01:04
工资7000可以拿多少生育津贴
工资7000可以拿多少生育津贴，每个地区的规定都是不一样的。生育金是按照个人工资以及缴费基数来计算的，想要知道具体金额必须要知道缴费基数。如果缴费生育津贴低于工资的，由企业承担，其计算公式为缴费基数除以30再乘以产假天数计算。根据相关法律规

9,332 15,340
00:57
生育险和生育津贴可以一起报销吗
生育险和生育津贴是否可以一起报销，应当根据实际情况进行确定。法律明确规定，生育险包括生育医疗费用和生育津贴。用人单位已经帮职工缴纳生育保险费的，职工生育后，应当享受相应的生育保险待遇，包括生育医疗费用和生育津贴，应当按照法律的规定报销生育医

7,572 15,340