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劳动法对肺结核的最新规定

劳动法对肺结核的最新规定

2021-12-31 27
普法内容
《中华人民共和国劳动法》规定在工作期间得了肺结核,经鉴定为职业病,可以申请工伤认定享受工伤待遇。用人单位满足以下情况可以以终止合同: 1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动法》
第二十九条  劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同: (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的; (三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的; (四)法律、行政法规规定的其他情形。

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