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解除购房合同的违约金是双方约定的数额标准。违约金一般按照购房合同约定的数额设定,合同没有约定或约定不明确的可以按照实际损失额进行赔付,最高不得超过实际损失的30%。
劳动合同中一方违约,要按合同约定的数额来赔,例如劳动者违反服务期约定的,一般要赔偿用人单位为其支付的培训费用、对生产、经营和工作造成的直接经济损失、劳动合同约定的其他赔偿费用等,具体多少看合同约定。 【温馨提示】27万+注册律师日常科普法律
违约金很多都是企业规定的违法条款,是不需要给的!法定的劳动关系的违约金只能有两种情况: 1、给员工做专业培训并约定了服务期; 2、要求你不能做保安并每个月给你补偿金。如果不存在这两种情况是不需要给的。企业非要收或者扣你工资你可以到劳动局投诉
看你合同如何约定了。如果只是定金的话,可能使用双倍定金的罚则。如果此处定金为预付款的意思则看合同是否约定了违约事项和违约金,那可能就是以违约金来赔钱。 总而言之,关键看合同你们怎么约定。
劳动者和用人单位解除劳动合同,劳动者违反培训协议的或者竞业协议的需要赔偿违约金,除此外,用人单位不得约定其他违约金。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单
1、建筑合同违约金的上限是实际损失的30%。建筑工程合同的违约金一般按照合同约定的数额比例确定,由双方协商约定,同时可以根据违约情形判断实际损失,造成的损害比较大时违约金可以适当上浮。 2、法律依据;
装修合同违约金的金额当事人可以自由与装修公司约定,可以约定一定的金额,也可以约定违约金的计算方法。约定金额没有固定的计算方法,但违约金有上限,即最高不得超过违约造成的实际损失的30%。超过这个标准的,
首先,借款合同的违约金并不存在合法和违法的说法,能够认定合法或者违法的,应当是借款合同的利率。只要借款合同的违约金是双方当事人协商一致的结果,一般来说,法律都会予以尊重。但是需要注意的是,如果合同双方约定的违约金,过分高于因为违约行为造成的
需要注意的是,合同的违约金是一种约定的违约责任。因此,违约金诞生于双方的事先约定,违约金的具体内容,也要按照双方的具体约定内容来执行。也就是说,要计算违约金,就要看双方在合同中写明的具体要求。如果双方约定违约金是合同标的10%的,就可以按照
遇到开发商逾期交付房屋,作为购房者来说是可以主张逾期交房违约金的。关于逾期交房违约金,首先是先看双方合同里面的约定。如果双方合同有约定,那么就按照合同约定计算。如果合同里面并没有约定违约金的数额或者损失赔偿额的计算方法,那么可以按照逾期交付