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工伤残疾证明级别准确的说法应该是劳动能力级别鉴定等级,是人力资源和社会保障行政部门下设的劳动能力鉴定委员会做出的,一共分为十个等级,最重一级,最轻十级。 普通残疾证是由各地残联颁发的,分为四个等级。 待遇方面差别更大。 工伤残疾证明是职工因
两种伤情的鉴定标准不同:分别适用《人体轻伤鉴定标准(试行)》、《人体轻微伤鉴定标准》; 造成伤情的行为人应负的法律责任不同:轻微伤的,行为人要承担行政责任,被拘留罚款,且赔偿受害人经济损失,适用的法律有《治安管理处罚法》、《民法典》、《最高
伤残鉴定和伤情鉴定的标准: 1、伤残评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级,分为一级到十级伤残。伤残评定标准并无统一的鉴定标准。不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准; 2、伤情鉴定必须由办案单位委托,由公安机关受理鉴定,
一、什么是伤情鉴定所谓伤情鉴定,是指确定受害人被伤害的程度,即确定其机体组织结构的破坏、功能障碍及心理、精神方面的影响和损害程度的过程。二、伤情鉴定与伤残鉴定如何区别1、确定的时间不同。伤情鉴定在伤情
一、伤情鉴定和伤残鉴定是两个完全不同概念。二、伤情鉴定是受害人受到伤害后,由法医对伤害程度进行的评定;伤残鉴定是受害人治疗终结后,由评残委员会对受害人伤残状况进行的评定。三、他的区别:1、鉴定的目的不
五级六级工伤有以下伤残待遇:一次性伤残补助金的标准分别为18个月的本人工资和16个月的本人工资;而伤残津贴的标准分别为本人工资的70%和本人工资的60%;以及还有医疗费、停工留薪期的工资福利等待遇。
伤情鉴定和伤残鉴定的区别在于:伤情鉴定是为了鉴定伤者是构成轻微伤、轻伤还是轻伤;伤残鉴定则主要在于评判医治完结后的伤残程度。伤情鉴定在受伤后就应当进行;伤残鉴定则应当在经过治疗伤情相对稳定后进行。
伤残鉴定与工伤鉴定主要有以下几点区别: 1、两者对应的申请人不相同,伤残鉴定只可以是伤者本人申请,而工伤鉴定是已经被认定工伤的员工本人、关系较近的亲属或者是其所在的单位等; 2、两者申请鉴定的前提条件不相同,伤残鉴定的前提是需要提供交通部门
工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残,或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤,但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残
工伤认定有没有伤残鉴定,需视情况而定: 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为,如果认定为工伤后,经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功