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请了10天假,厂里延迟发工资合法吗?

请了10天假,厂里延迟发工资合法吗?

2024-05-19 0
普法内容
需要有正当合理的事实。如果没有正当合理的事实,迟发工资是未及时足额支付劳动报酬,如果劳动者以此为由申请劳动仲裁用人单位需要向劳动者支付经济补偿金的。

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张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
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