开除没有工资，怎么办

2024-06-08 6

普法内容

用人单位开除员工不给工资是违法的；劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付全部工资；如果用人单位是违法解除，劳动者还可以要求支付赔偿金，工作1年支付2个月工资。如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息！ 2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案。劳动仲裁委不收费。然后给双方举证期；之后开庭审理，并且对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，我们可以起诉到法院； 3、可以不请当地律师代理，自己亲自处理，我可以为你提供远程指导（相关法律文书我写好发给你后，你打印即可），一样能胜诉； 4、申请劳动仲裁期间，不耽误你去新单位工作！

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打架开除没有工资拿怎么办？开除了工资也不发
可以请求公司支付您应得的工资，如公司拒不履行，可以到仲裁委申请劳动仲裁

2024-05-19 27
被开除工资没有立即结算怎么办
被开除工资没有立即结算的解决办法如下： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资； 3、有欠条的，可以直接起诉到法院或向法院申请支付令，要求支付欠条里

2023-05-27 28
工资没有开对怎么办，没有按来时的工资给开，
可协商解决或索要赔偿金。根据《工资支付暂行规定》：第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。支付工资的具体日

2024-06-12 11

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打架开除没有工资拿如何办？开除了工资也不发
可以请求公司支付您应得的工资，如公司拒不履行，可以到仲裁委申请劳动仲裁

2023-06-02 15,340
工资没有开对怎么办，没有按来时的工资给开，
双方协商解决，无法协商，可向劳动监察投诉，或申请劳动仲裁

2022-10-22 15,340
被开除一个月的工资还没有发怎么办
如果是开除的，很可能构成违法解除，可通过仲裁维护自身合法权益，要求给付拖欠的工资，以及违法解除劳动的赔偿金

2023-06-09 15,340
被老板开除了工资没有结因该怎么办？
用人单位恶意拖欠工资可以向当地的劳动监察部门投诉处理或申请仲裁维权。

2023-06-19 15,340

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拖欠工资没有证据的情况下怎么办
拖欠工资没有证据的情况下，员工的可采取的救济方法具体如下： 1、与公司自行协商解决争议； 2、通过第三方组织进行调解； 3、进行投诉举报； 4、申请仲裁，提起诉讼。被拖欠工资后，当事人没有证据的，当事人应当尽量收集证据，例如证明劳动关系成立

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公司让待岗不开除怎么办
公司让待岗不开除，最后被辞退的，那么劳动者可以获得一定的赔偿。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 2、未及时足额支付劳动报酬的； 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 4、

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工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

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