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单位办理社保一般资料齐全的话,半个月就可以办理下来。 一、单位办理社保需要携带:企业营业执照、组织机构代码、公章、法人身份证复印件、公司开户行证明等资料去社保部门办理。 二、社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。
1、工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年; 2、这个期限,从受伤职工的劳动能力鉴定报告出来后算起; 3、法律依据《工伤保险条例》 第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照
打电话到劳动局咨询一下,是不是出来了没通知你。 或者调查事故不顺利、有争议。根据《工伤保险条例》规定,应在60日内作出决定。 参考《工伤保险条例》 第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起
这要根据你身体恢复的情况。一般病情稳定之后,才可以做鉴定。
工伤认定需要多长时间 一般来说都是15天到60天左右,当然,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。 根据《工伤保险条例》第第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在1
改名字一般要五个工作日,才能审批下来。公安派出所应当在接到的申请材料5个工作日内,作出核准或者不核准的决定,需上报市公安局的,市公安局接到材料后应当在5个工作日内,作出核准或者不核准决定。公安派出所在接到上级公安机关核准或不核准的决定后,2
根据我国刑事诉讼法第九十七条的规定,犯罪嫌疑人申请取保候审的,司法机关应当在三日内作出是否同意的决定,如果同意,司法机关应作出取保候审决定书,并通知犯罪嫌疑人和为其提供保证金的个人或者单位,待有关单位或者个人缴纳保证金后,犯罪嫌疑人即可正式
申请劳动仲裁一般不超过60天,可以拿到钱。劳动仲裁案件从立案到出裁决一般在45天内,最长不超过60天。如果裁决劳动者胜诉,裁决书有履行内容,公司逾期不起诉到法院的话,应当主动履行。如果公司在裁决生效的情况不主动履行,劳动者可以申请法院强制执