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工伤的话是十级 《工伤鉴定标准》6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 如果是伤害的话,是轻伤 《人体轻伤鉴定标准(试行)》第二十三条手损伤(一)1节指骨(不含第2至5指未节)粉碎性骨折或者2节指骨线形骨折; (二)缺失半
无名指开放性骨折的等级你可以自己查资料核对一下,能查出个大概,可以自己算出赔偿的数额。如果劳鉴委做出劳动能力级别鉴定后老板不赔偿,你可以向用人单位所在地劳动仲裁部门申请劳动仲裁,仲裁结果生效后就可以申
一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建
这个需要等待你病情稳定后,加上你个人恢复情况而定,因此现在并不能因此而简单推测你的是否可以评级。
按工伤,可评为工伤十级。依据《劳动能力鉴定标准》十级系列条款:12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。
骨盆粉碎性骨折的伤残鉴定,根据患者功能障碍程度也是有较大差异的。一般来说,骨盆粉碎性骨折至少可以鉴定为十级伤残。但是,如果骨盆粉碎性骨折,并没有造成关节功能障碍,同时并不需要手术治疗的话,那么愈合后是可能评不到伤残等级的。如果骨盆粉碎性骨折
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
按照国家的规定,在实务中,脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资乘以9个月