协商解除劳动合同谈判技巧

2022-12-26 30

普法内容

协商解除劳动合同谈判技巧如下： 1、由员工提出协商解除劳动合同的书面申请书； 2、按照双方协商内容制作解除劳动合同协议书； 3、明确约定社保缴纳截止期限和社保转移及档案转接的时间； 4、做好工作及物品的交接及签收； 5、明确双方有无其他未结的劳动纠纷。劳动合同应当具备以下条款： 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； 3、劳动合同期限； 4、工作内容和工作地点； 5、工作时间和休息休假； 6、劳动报酬； 7、社会保险； 8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护； 9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。下列劳动合同无效或者部分无效： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的； 3、违反法律、行政法规强制性规定的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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商务谈判技巧的合同签订技巧是？
（4）分析可能出现的问题与规范方法，你会发现甲方的权利与乙方的义务多是对应的、条理清晰，明确双方权利义务的目的．从而列定，提供使用指导。（5）制作合同条款提纲、交易过程。但是、核心利益与风险规范展开．分析可能出现的问题如，突出核心条款。4

2024-06-26 45
商标转让合同谈判技巧包含哪些
商标转让合同谈判技巧有以下几个方面： 1、充分了解谈判对手，在双方博弈过程中，迅速熟悉彼此，针对彼此的利益倾向点开展谈判； 2、区分双方想要的与所需要的对于谈判中的态度转变； 3、在谈判之初为自己设立禁区底线； 4、建立融洽的谈判气氛，避免

2024-06-10 20
劳动者怎么解除劳动合同，有哪些技巧？
1.由员工提出协商解除劳动合同的书面申请书。 2.按照双方协商内容制作解除劳动合同协议书。 3.明确约定社保缴纳截止期限和社保转移及档案转接的时间。 4.做好工作及物品的交接及签收。 5.明确双方有无其他未结的劳动纠纷。

2020-04-10 198

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协商解除技巧二争取同情的技巧
在日常生活中我们常常遇到一些“公事公办”的恼人现象。当你提出意见时，对方把眼一瞪：‘上边规定的!”把你噎个半死!其实这种情况多半也是我们不值得在‘公事公办”之外，还可能有“公事私办”这样一扇小门。任何

2022-10-22 15,340
协商解除技巧四：消除防范的技巧
当协商双方在约定的时间见面时，彼此都会有一种“临战”的心理。因为协商的内容是事先约定的。在作准备时必然要对对方的意见、状况作一个分析和估计。这样一来就必然形成相互摸底，甚至于对于对方派出的代表本人的性

2022-10-25 15,340
劳动合同有哪些解除的技巧
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同

2022-07-05 15,340
有没有大神知道解除劳动合同谈话技巧有什么？
协商的五种技巧协商的五种技巧在社会生活中，人与人之间，机构与机构之间经常有些事需要商量。大到企业之间的兼并，小到买一张车票，都需要与人协商。人们通常把这种协商叫做"打交道"。社会协商看起来没有"

2023-04-03 15,340

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协商一致解除劳动合同经济补偿
协商一致解除劳动合同的，应当根据实际情况给予经济补偿。用人单位向劳动者提出解除劳动合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，应当向劳动者给予经济补偿，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年

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怎样写解除劳动合同
写解除劳动合同的内容如下： 1、用人单位与劳动者的基本信息； 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等； 3、用人单位解除劳动合同的原因； 4、工会的意见； 5、何时向劳动管理部门报告； 6、支付的经济补偿金的数额； 7、通知的时间；

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01:17
非法解除劳动合同认定
非法解除劳动合同的认定标准为： 1、女职工处于怀孕期、产期、哺乳期时，用人单位解除与员工的劳动合同； 2、劳动者在本单位患上职业病，或者因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的情况时，用人单位强行解除劳动合同的情形； 3、职工在本单位连续工作

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