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按照规定发给住院伙食补助费, 第一,在统筹地区就医住院的由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70发给住院伙食补助费 第二,经批准同意在统筹地区以外就医的,由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 护理费,根据工伤保险条例规定,职工住
依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,
护理费不仅可以向致害人主张,如果交了保险还可以向保险公司提出理赔。护理费包括住院期间的护理费、出院后的护理费;是否需要长期护理以及最终能否获得赔偿,需要根据伤者的生活自理情况、护理时间、护工人数和工资
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗组织出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间能够计量至定残日前一天
一般需要根据你们当地的标准进行赔偿,希望帮到您
根据相关规定,总体而言,抚养费的具体数额取决于当地生活水平、子女数量和父母的负担能力等因素。相关司法解释的规定如下:1、若当事人有固定收入的,抚养费一般按其月收入的百分之二十到三十的标准给付;2、若有两个或者两个以上子女的,抚养费可以在上一
低保户住院,通常可以给报销百分之六十以上。对于低收入、低保人群,国家规定按照“先保险,后救助”的原则实施,各自先按照参加的医疗险种申请报销,剩下部分可以申请医疗救助,也就是可以再报销百分之六十。这类人群一般参与的是“一老”或者无业医保,住院
夫妻二人离婚之后,不直接抚养孩子的一方需要向孩子支付抚养费。2020年孩子抚养费的标准和具体数额,依据孩子需求、父母负担能力以及当地实际生活水平确定。一般来说,对于有固定收入的父母,一个孩子一个月的抚养费一般为月总收入的20%-30%。如果