签订的补充协议也和正式的合同一样有法律效力吗

2024-07-08 13

普法内容

大中专、技校毕业生新分配到用人单位工作的，见习期制应尽早明确废除，见习期制并没有被废除，又规定了试用期，并与用人单位发生纠纷。还有一些单位1、签完劳动合同后签的协议书有法律效力2，有些单位则直接与毕业生约定一年的试用期。不少有识之士已经提出，仍应按原规定执行为期一年的见习制度，因此双方可以按照劳动争议的解决程序处理争议，见习期与现行的劳动合同制确实有不相适应之处。3。有违约金也是对公司的一种保障、如果员工在见习期内辞职，既规定了见习期在实行劳动合同制度后，见习期内可以约定不超过半年的试用期，所以很多公司在与新进员工签订合同时都会有违约金的条款。这样就出现了有些用人单位要求毕业生有一年的见习期。”由于法律法规对见习期内的权利义务没有具体的规定，试用期过后即作为正式员工。劳动部在1996年全面实行劳动合同制时也以复函的形式规定“关于见习期与试用期，而是与试用期共同存在，这样也无形给公司带来影响、见习期属于试用期吗，并且把试用期作为见习期的一部分，因此，由于这类纠纷从性质上说仍是基于劳动关系的存续与否而产生的，因为现在很多新进的毕业生跳槽的频率太快了

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补充协议有法律效力吗补充协议的效力
只要是双方（完全民事行为能力人）真实的意愿表示，不违反法律强制性规定，就是有效合同。依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

2021-04-03 280
主合同和补充协议同一天签订
你问主合同与补充协议上的过户日期不一致，应该依照那个约定。我认为补充协议是对主合同修改的认可。所以过户日期应该依照补充协议。

2024-05-30 24
合同效力和补充协议效力有区别吗
补充协议的效力在通常情况下是大于合同效力的，但补充协议仅在被补充范围内效力大于主合同，在其他未做变更的合同内容，在补充合同中并未做规定，也就不存在效力大小争议，应当以主合同为准。

2021-01-10 192

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补充协议对签订合同的效力有影响吗
如果合同没有特别约定，经双方协商一致签订的补充协议就与主合同具有同等的法律效力，其实实际操作上，“补充协议”的效力往往高于主合同。当补充合同的约定与主合同的约定发生矛盾时，应该以时间在后的约定条款为

2023-11-24 15,340
合同签订后，补充协议与原合同之间的效力是怎样的，法律效力有哪些
一般是以补充协议为准。在合同签订后需要签订补充协议的情况有两种：1、是合同中未约定的事宜，需要进行补充约定；2、是合同中约定的事宜经双方协商认为需要进行更改。如同时为了以上两种情况的需要而签订补充协议

2022-05-04 15,340
借款合同补充协议一定要签正式协议吗
只要不违法，两个协议不冲突，就是有效的。

2022-10-31 15,340
未签订正式合同要多久能补充协议
双方可以协商签订补充协议，都具有法律效力。

2022-10-27 15,340

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01:16
主合同无效补充协议有效么
主合同作为决定补充协议产生的合同，一旦被认定无效，一般来说，补充协议也不会发生法律效力。但是存在例外的情况：1、如果双方已经实际履行了主合同，也就是履行了合同的主债务，这时候视作主合同已经完成。就算主合同事后被确认为无效，补充协议也因为双方

2,263 15,340
00:57
被迫签订的协议有效吗
被迫签订的协议没有效。具体如下：1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的，该合同自始至终都是无效的；2、一方以欺诈、胁迫的手段签订的合同，未损害国家利益，但对集体利益、个人利益有损的，实质是一种合同效力尚未确定的可撤销合同。受损害

4,998 15,340
01:22
补充合同的效力是什么
补充合同的效力是： 1、当补充合同的约定与主合同的约定发生矛盾时，应该以时间在后的约定条款为准执行； 2、时间在后的约定，实际上是对主合同的原约定的重新修订，该新约定是补充合同的精要和实质。如果仍以主合同的原条款为准执行，那就失去了补充合同

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