劳动仲裁不予执行当事人能否向法院诉讼

2024-06-03 10

普法内容

劳动仲裁不予执行当时是可以向法院起诉。根据我国《民事诉讼法》的规定仲裁裁决被法院裁定不予执行之后，当事人之间可以达成新的仲裁协议，也可以向法院提起诉讼。《民事诉讼法》第二百七十五条，仲裁裁决被人民法院裁定不予执行的，当事人可以根据双方达成的书面仲裁协议重新申请仲裁，也可以向人民法院起诉。

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劳动仲裁不予受理后向法院申诉不予立案怎么办／
你有上诉权，可以在收到法院的不予立案裁定书之日起十日内向上级法院上诉。但是从实体上讲，要清楚法院不立案的理由。建议当面咨询律师。

2024-06-23 19
劳动仲裁事项不属法院受理范围法院能拒绝予以执行吗
劳动仲裁事项不属于法院受理范围，法院可以拒绝予以执行。

2020-06-19 106
能否不仲裁直接向法院起诉？？
是的，仲裁时必须经过的程序

2024-06-28 19

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当事人不予支持劳动仲裁可否向法院提起诉讼
1、如果法院裁定不予执行劳动仲裁，当事人能向法院起诉，请求法院解决该劳动纠纷。如果是用人单位不执行生效的仲裁裁决，则劳动者可以依法申请法院强制执行。 2、法律依据；《中华人民共和国仲裁法》第九条仲裁

2022-06-24 15,340
劳动仲裁被裁决不能执行是否有诉讼上诉
1、如果法院裁定不予执行劳动仲裁，当事人能向法院起诉，请求法院解决该劳动纠纷。如果是用人单位不执行生效的仲裁裁决，则劳动者可以依法申请法院强制执行。 2、法律依据《中华人民共和国仲裁法》第九条仲裁实

2022-11-04 15,340
可以向法院申请不予执行仲裁裁决什么情形下法院对仲裁裁决不予执行吗
可以向申请不予执行仲裁裁决。如被执行人一方不履行仲裁裁决，另一方则可申请法院强制执行。如被执行人认为有异议的，可向有管辖权的法院提供相应的证据，申请法院不予执行。被申请人提出证据证明裁决有下列情形之一

2022-08-29 15,340
劳动者向法院申请仲裁事已过仲裁时效劳动者是否可以向法院提起诉讼
劳动者可以向法院起诉。根据法律规定，劳动者向仲裁委员会申请仲裁事如果已经过了仲裁时效，劳动争议仲裁委员会会作出不予受理的通知，劳动者收到该通知后，可以向人民法院起诉，但是人民法院经过审核发现劳动者超过

2022-03-05 15,340

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劳动仲裁强制执行流程
劳动仲裁强制执行流程，具体如下： 1、申请人或者其代理律师查询，了解被申请人人的相关财产线索； 2、拟写强制执行申请书，提交到执行法院； 3、法院在7天内决定是否立案； 4、立案后，进入执行程序，查询被执行人名下的财产，采取不同的执行措施。

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劳动仲裁不予受理的6个条件是什么
劳动仲裁不予受理的6个条件是： 1、申请人不具有主体资格； 2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系； 3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围； 4、争议不属于本仲裁委员会的管辖； 5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效；

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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书

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