有限责任公司清算组如何备案？

2021-04-20 151

普法内容

清算组应当向公司登记机关进行备案。一、有限责任公司清算组备案应当提交以下材料 1、清算组负责人签署的《公司备案申请书》； 2、清算组负责人签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件； 3、有限责任公司提交股东会关于成立清算组的决议； 4、公司《企业法人营业执照》副本复印件； 5、机关要求的其他材料。二、清算，是为了终结现存的法律关系、处理其剩余财产、使之归于消灭而进行的一个程序，包括计算、核实等。清算是一种法律程序，社团注销时，必须进行财产清算。未经清算就自行终止的行为是没有法律效力的，不受法律保护。三、清算组在清算期间行使下列职权： 1、清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单； 2、通知、公告债权人； 3、处理与清算有关的公司未了结的业务； 4、清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款； 5、清理债权、债务； 6、处理公司清偿债务后的剩余财产； 7、代表公司参与民事诉讼活动。

《中华人民共和国公司法》第一百八十三条公司因本法第一百八十条第(一)项、第(二)项、第(四)项、第(五)项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

清算组如何撤销清算组备案程序
清算组备案撤销需要向登记机关提交申请书、营业执照、撤销的决议文件法定代表人的相关信息等。根据相关法律规定，未经依法清算的，由清算义务人承担责任。

2020-06-24 212
公司法如何规定有限责任公司的清算
在我国《中华人民共和国公司法》关于公司的清算的规定包括： 1、公司法第一百八十三条，公司除因分立或者合并而解散的情形外，应当成立清算组； 2、第一百八十五条，清算组应当通知并公告债权人； 3、第一百八十六条，清算组依照清算方案以公司财产清偿

2020-03-02 145
谁可以担任有限公司清算组的负责人
有限公司成立清算组的，负责人由清算组成员自行选任。公司清算时成立清算组，清算组成员由股东组成，而清算组负责人在股东中产生。算组又称清算人，是指在公司清算期间负责清算事务执行的法定机构。

2020-12-03 120

专业问答更多>>

清算组有哪些职责有限责任公司清算组职责
一、清算组在清算期间行使的职权主要有以下几种： 1.清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单。 2.通知、公告债权人。清算组应当自成立之日起10日内通知债权人，并于60日内在报纸上公告。债权人应当自

2023-05-03 15,340
公司清算后如何清算，有限责任公司
清算开始时公司所有的或者经营管理的财产清算开始后至清算终结前公司所取得的财产应当由公司行使的其他财产权利。注：公司内属于他人的财产，由该财产权利人通过清算组收回。已作为担保物的财产，由债权人以担保财产

2022-08-29 15,340
公司清算是公司吗，有限责任公司的清算组由谁来组成
一、根据公司法第一百八十一条公司因下列原因解散：(二)股东会或者股东大会决议解散;公司股东可以决议解散公司。公司解散后应当在15日内成立清算组。清算组代表公司从事清理公司资产、收回公司债权、清偿公司债

2022-03-06 15,340
有限责任公司清算组员是否有资格参加公司清算
有限责任公司股东是公司当然的清算义务人，这一点有公司法的明确规定。公司自行组织清算即应由公司股东组成清算组负责清算。假若是强制清算案件中，如果公司股东、董、监、高等愿意参加清算组，则清算组优先由上述人

2022-05-04 15,340

法律短视频更多>>

01:21
公司清算组成员要求是什么
公司清算组的成员，需要满足以下条件：有限责任公司的清算组由股东组成。而股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。如果是由人民法院指定清算的，清算组可以由依法设立的律师事务所、会计师事务所、破产清算事务所等社会中介机构中，具备相关

1,527 15,340
01:12
有限责任公司怎么注销
有限责任公司注销的流程为： 1、有限责任公司的股东会决议确定解散之后，首先需要成立清算小组进行清算，同时需要前往工商部门备案清算小组成员信息； 2、有限责任公司自行登报进行公示，宣告本公司即将进行注销的信息； 3、前往社保局，注销公司的社保

1,901 15,340
01:31
公司清算时员工如何补偿
公司清算时是这样补偿员工的，根据我国相关的法律法规的规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单

1,570 15,340