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会按照劳动者的工作年限来支付经济赔偿金。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在有关规定的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资
对理赔员不满意,可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。首先看双方是否签订了交通事故调解书,如果双方已经签字认可,一般很难再次反悔。要是双方还没有签订调解书,仅仅是对于口头上的赔偿表示不满,可以与对方协商解决,协
伤者不满意保险公司赔偿金额起诉是正常的,具体是否要赔付关键看投保的金额与伤者损害的差额,若要赔付的超过投保金额则需要自己进行赔付。可以和对方进行协商、调解,协商不成则按诉讼程序进行。
可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼,首先是看看你们双方是否签订了交通事故调解书,要是双方已经签字认可,一般很难再次返回。要是双方还没有签订调解书,仅仅是对于口头上的赔偿
劳动仲裁解决此事!完全能够胜诉。任意能够申请的 1、单位严重违法,劳动合同法限定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法做法,你能够任意辞工,并要求单位支付你经济赔偿金、两倍薪水(最
可以直接起诉保险公司和肇事方赔偿损失。拓展: 1、简介:"交通事故(TrfficAccidet)"是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。交通事故不仅是由不特定的人员违反交通管理
如用人单位确系生产经营的需要,可以提出变更劳动合同的相关内容,如劳资双方达不成一致意见的,可解除劳动合同,用人单位需按劳动者每工作一年支付一个月工资的标准,来支付经济补偿金。但作为劳动者,应依法维权,
对门面拆迁补偿不满意,被拆迁人可以通过以下方式来维权: 1、听证:在补偿安置方案公告并发布并征求意见时,被拆迁人可以向有关征收部门申请听证,提出维权的意见; 2、对于评估报告不服的,可以申请复核评估,对于复核评估有异议的,可以向评估专家委员
车祸赔偿不满意是可以起诉的。 只要当事人的起诉符合规定,人民法院就得受理。 起诉必须符合条件:原告要和本案有关,比如有直接利害关系;被告的姓名等情况要明确;诉讼请求和事实、理由要详细;属于法院受理的范围和受诉法院管辖。 在车祸中导致人身伤亡
轻微伤对方不赔偿派出所的处理如下:处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。对于轻微伤对方不赔偿,受害人可以向人民法院起诉处理。根据相关法律规定,侵害他人造成人身损害的,应当