婚假15天都有工资吗

2024-04-19 6

普法内容

当你的同事要结婚时，他所在的公司或者单位就得给他三天的法律规定的婚假啦。如果这个婚假正好就是三天的话，那工资还是会按照平常的标准来发给你哦。不过呢，如果超过了这三天，国家对于后面几天的工资并没哟具体的规定。 2、如果你和你的工作单位已经签过劳动合同了，那么在休婚假的时候，工资也不能比劳动合同上规定的少哦。当然啦，如果你们签的是集体合同，而且集体合同上的工资比劳动合同高，那就按照集体合同上的工资来发咯。

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正常晚婚15天都是有薪假吗？
晚婚晚育是有带薪休假的规定

2024-07-05 5
15天婚假可以发全额工资吗
婚假是法定假日,必须全额发放工资,此处应当是指基本工资,也就是加班费之类的没得发,其他的应当全额发。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

2020-05-12 469
如晚婚13天婚假，是否13天婚假都有工资
婚假是有薪假期。

2024-07-01 11

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按照，者15天都有工资吗？还是只有3天的？
这个要看公司的怎么订红头文件，但是按照法律是15天（法定节假日包含在内）这是新婚姻法规定的，但是现在很多公司还是3到5天。

2022-10-29 15,340
今天国庆节工资能放假15天吗
过年放假15天，工资的计算按照我国劳动法的相关规定，春节假期都是正常的带薪休假，所以拿到的工资仍然是整月的工资，而不是半个月的工资。也就是固定的底薪（工资）不变，底薪加提成的话底薪不变，提成要看业绩。

2023-10-08 15,340
产假15天公司扣几天工资?
《企业职工生育保险试行办法》第七条规定，女职工生育或者流产后，本人或者所在企业应当持当地计划生育部门出具的计划生育证明、婴儿出生、死亡或者流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴，报销生

2021-11-17 15,340
婚假产假都不发工资吗？
不是。《劳动法》第五十一条明确规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。另外，休产假期间单位也应当发放工资，工资金额按照女职工产假前工资的标准来支付工资

2023-06-17 15,340

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01:10
工资压15天合法吗
工资压15天不合法。只要拖欠一天的工资，就算是违反了《中华人民共和国劳动法》。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解

10,665 15,340
01:20
辽宁婚假是10天还是15天
辽宁婚假10天。包含3天的法定婚假和7天的延长婚假根据相关法律规定，依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利

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01:43
1天病假扣工资怎么算
请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。相关法律规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人

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