偷扣件4个，出差8个，紧急

2020-03-09 129

普法内容

盗窃公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。

《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十九条盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。

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工地工人上班时间偷8个钢管扣件，是否违法
违法的。如果数额较大还有可能构成犯罪，建议最好是委托律师介入帮忙处理。

2024-06-22 18
走紧急通道扣多少分
走紧急通道扣6分。驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上违法占用应急车道行驶的，扣6分，罚款200元。高速公路的应急车道，是指与右侧道路行车道相临，包括硬路肩在内的宽度3米以上，有效长度大于或者等于30米，可以满足机动车停靠需要的路面部分。

2023-06-12 19
4个人选3个人差额比例是多少？
4个人选3个人差额比例是三分之一。候选人数的计算公式为候选人数=应选人数+应选人数×差额比例。最终结果非整数时不可采用四舍五入法，而应采用“进一法”。

2020-05-25 8,473

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向单位提出了紧急辞职,因为紧急辞职延误了公司的项目被扣了工资,急辞工扣工资扣哪个月的?
除了正常扣除的费用，只有劳动者给用人单位带来损失的时候，用人单位才能扣除，且扣除量上也有限制。很多单位为了制约这种不负责的员工，在公司规章制度里会注明“员工未提前一个月通知解除合同，需要扣一个月的工资

2022-07-26 15,340
4个人偷狗的条件
判处拘役，管制，有期徒刑不致发生社会危险性的等等可以申请取保候审的，希望帮到您

2022-11-01 15,340
紧急离职扣多少
1、员工急辞职，如果用人单位同意的话，用人单位扣除的赔偿原则上不能超过工资的20%的。 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿

2022-08-02 15,340
公司紧急辞职辞不出急辞工扣工资吗
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资

2023-07-27 15,340

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01:47
紧急避让造成的交通事故哪个担责
根据《民法通则》有关紧急避险的相关规定：驾驶人因为紧急避险导致的损害，需由引起险情发生的行为人承担相应的民事责任，如果危险是因为自然原因造成的，则紧急避险人可以不用承担民事责任或者可承担适当的民事责任；当紧急避险导致的交通事故损害的利益小于

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敲诈勒索罪构成的4个要件
根据《中华人民共和国刑法》的有关规定，敲诈勒索罪是指以非法占有为目的，用威胁或者要挟的方法，强行索取公私财物，且数额较大或者是多次敲诈勒索的行为，构成本罪的四个要件分别是： 1、在客体表现为为复杂客体，主要的客体是指公私财产的所有权，次要的

2,502 15,340
01:02
网贷联系紧急联系人合法吗
网贷联系紧急联系人合法。紧急联系人类似于保证人，当借款人不还款时，网贷公司就会联系紧急联系人。金融借贷类为用户提供从金融机构进行个人消费贷款服务，包括授信、借款、还款与交易记录等功能，这里的金融机构是指有放贷资质的银行、消费金融公司、小贷公

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