宁波十级工伤赔偿多少是怎么规定的？

2024-05-20 1

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一、首先，每个地方的赔偿薪资标准是不一样的。二、赔偿标准： 1、一次性伤残补助金是七个月的本人工资，本人工资低于本地的工资标准的，按照当地工资标准元计算。（工伤保险基金支付）2、解除劳动合同时，还有伤残就业补助金和医疗补助金共计4个月的本省社平工资。 3、还有误工费（停工留薪期工资）、住院期间的护理费、伙食补助费等等赔偿项目（用人单位支付）三、具体算法：1、一次性伤残补助金：7月×本人月工资2、工伤就业补助金：（本省社平工资）×2月3、医疗补助金：（本省社平工资）×2月4、停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资5、住院期间护理费：治疗天数×120元（按当地劳动部门标准）6、住院期间伙食补助费：治疗天数×30元（按当地劳动部门标准）7、医药费：公司支付8、交通费：按实际（协商）9、鉴定费检查费：按实际＂根据《工伤保险条例》规定，既然已经确认是十级工伤，那你可以享受七个月本人工资的一次性伤残补助金（这一个由社保局从工伤保险基金中支付），如果你不想在那里做了，解除劳动关系，还有一次性工伤伤残补助金（这个也是由社保工伤保险基金中支付）和一次性工伤医疗补助金（这个必须由厂里支付，这两项有地区差别。

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宁波十级工伤鉴定标准是怎样的
十级伤残在所有伤残等级中属于最轻伤残，十级伤残只是丧失了部分劳动能力，对生活起居有很小的影响。包括：1.日常活动能力部分受限；2.工作和学习能力有所下降；3.社会交往能力部分受限。

2020-01-10 138
宁波慈溪十级伤残能赔多少金额
十级工伤赔偿标准 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 3、工伤职工治疗非工伤

2024-04-29 5
宁波工伤八级大概赔多少钱
八级伤残为11个月的本人工资。

2020-11-06 389

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宁波能赔偿多少钱...宁波九级工伤能赔偿多少钱展开
赔偿标准：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残

2022-10-22 15,340
辽宁宁波工伤鉴定是四级伤残怎么赔偿
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资

2023-07-02 15,340
宁波工伤工伤鉴定十级工资有多少
《工伤保险条例》规定：职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资；（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、

2023-02-08 15,340
宁波被判定10级工伤具体赔偿多少钱
十级伤残为7个月的本人薪水，当事人能够得到本人7个月薪水的一次性伤残补贴金工伤判定为10级伤残：第三十七条工人因工致残被判定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次

2023-09-14 15,340

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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱，要根据协商结果来定。十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害，或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工

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工伤九级要赔偿多少钱
根据2021年有效的《工伤保险条例》的规定，职工工伤九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。也就是说，因本人工资的不同，工伤九级伤残的补助金也不同，同时还要计算工伤医疗补助金等费用。本人工资计算的是，职工工伤前12个月平均月缴费工资。在司法

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十级伤残车祸能赔多少
十级伤残对方应赔偿的项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金和精神损害抚慰金。医疗费包括诊疗费、医药费、住院费和其他费用，这些费用都以

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