您的位置:法师兄 > 律师普法 > 怎么样的伤才算是工伤?
怎么样的伤才算是工伤?

怎么样的伤才算是工伤?

2024-06-18 0
普法内容
工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 工伤怎样算才算上工伤
    工伤怎样算才算上工伤

    具有以下情形的事故伤害,能认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意

    2020-11-25 128
  • 怎样认定工伤的情形才能算工伤
    怎样认定工伤的情形才能算工伤

    工伤认定情形是指将在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情况造成的事故伤害通过法定程序予以确认。

    2020-02-09 189
  • 工伤皮外伤怎么才算
    工伤皮外伤怎么才算

    皮外伤一般不会评伤残等级,属于工伤的,可以获得用人单位支付的停工留薪期工资,工伤保险基金支付的医疗费、康复费、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费。

    2020-11-29 16
专业问答更多>>
  • 怎样才算是工伤,怎么规定的

    《工伤管理条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤

    2023-06-16 15,340
  • 工伤怎么划分,怎么才算是工伤

    以下情况认定为工伤:1、因工作事故受伤;2、职业病;3、因工作原因受伤或事故下落不明;4、交通事故;5、在工作中死亡;6、因公共伤残、旧伤复发;7、在维护公共利益活动中受伤。

    2022-01-01 15,340
  • 工伤怎么判断手指怎么样才算工伤

    参考:《工伤级别鉴定标准》【工伤八级】标准: 16)一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节离断; 17)一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节无功能;【工伤九级】标准:16)一拇指末节部分1/2缺失; 1

    2022-04-12 15,340
  • 怎么样才算工伤呢?《工伤保险条例》是怎么规定的呢?

    《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤

    2022-07-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 怎样的伤才能定为轻伤 01:00
    怎样的伤才能定为轻伤

    能定为轻伤的伤情如下:使人肢体或者容貌损害,听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍,或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤。 具体如下: 1、经法医进行伤情鉴定,看是否构成轻伤。殴打他人构成轻伤的,涉嫌故意伤害罪,可能要判处三年以下有期徒刑。构成

    2,640 15,340
  • 工伤十级误工费怎么算 00:54
    工伤十级误工费怎么算

    误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是:从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经劳动能力鉴定委员会确认的,可以适当延长,但最多不超过24个月

    1,822 15,340
  • 工伤缴费基数怎么算 01:00
    工伤缴费基数怎么算

    工伤缴费基数是按用人单位工资总额计算,即用人单位为职工发放的工资总额。工伤保险是对劳动者在工作中,因工作本身而遭受的自身损害,所提供的保险保障。在劳动者于生产经营活动中遭受意外伤害或者患职业病,并因此遭受身体损伤的情况下,给予劳动者必要的医

    1,832 15,340
张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
咨询律师
159-1026-0523
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?