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我有没有加班工资?

我有没有加班工资?

2024-05-04 2
普法内容
工资基数的计算方法为:月工资除以一个月计薪的天数,今年中国节假日调整后的月计薪天数为2 1、75天。以一个约定月薪为1500元的职工为例,他的日加班基数就是1500元除以2 1、75天即69元如果企业安排他在5月1日加班,则应支付其不低于69元的3倍即207元的加班工资。5月2日加班,单位首先应安排补休,否则须支付两倍的日工资基数。此外,对于经过劳动保障部门批准,可以在明确工作量的前提下自主安排工作、休息时间的“不定时工作制”岗位,用人单位可以不支付加班工资。

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  • 加班没有加班工资。可以要求付加班工资。工资吗?
    加班没有加班工资。可以要求付加班工资。工资吗?

    不合理的,可以要求单位支付加班费,双方协商,协商不好,可以申请劳动仲裁解决处理

    2024-05-17 20
  • 别人加薪我加班没有工资怎样办?
    别人加薪我加班没有工资怎样办?

    用人单位违法要求加班的,可以向当地劳动监察部门投诉举报。 《中华人民共和国劳动法》第九十条:用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。《劳动保障监察条例》第二十五条:用人单位违反劳动保障法

    2024-05-19 20
  • 加班没有加班费,还扣除我们的固定工资
    加班没有加班费,还扣除我们的固定工资

    可以申请仲裁或投诉至劳动监察大队,加班费按下列规定支付,(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动

    2024-06-23 16
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  • 我在公司加班没有加班工资怎么办,有没有合适的

    1、通过协商程序,法律规定公司不能强制加班,加班必须支付相应的加班费。如果不支付,劳动者可以直接与用人单位就有争议的问题进行协商,要求单位支付加班工资,寻找具体的纠纷解决方案。但协商程序并非处理劳动争

    2021-11-10 15,340
  • 工资拖欠,加班没有加班费

    不合法。法定节假日加班是三倍工资,不给就违法。

    2023-06-20 15,340
  • 我加班无加班费怎么证明工资没有扣过

    节假日加班工资计算方法具体如下:《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百

    2022-10-20 15,340
  • 我是私企员工,加班工资按最低工资还是最高工资算,我没有加班工资

    加班工资的计算基数要以双方的约定为准,若无约定,应以全部工资为标准计算加班工资。 要看你与公司有无约定是以最低工资为基数还是以多少钱为基数计算加班工资的计算基数,若有约定,则按约定,无约定,则应以实际

    2022-01-23 15,340
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  • 员工有权利拒绝加班吗 01:11
    员工有权利拒绝加班吗

    员工是否有权利拒绝加班,应当根据实际情况进行确定。用人单位要求员工加班的理由是不正当的,员工有权利进行拒绝,要求加班的理由是正当的,员工无权拒绝,必须按照相关规定延长工作时间,并且获得相应的工资报酬。法律对正当的加班理由是有明确规定的,存在

    1,649 15,340
  • 没有施工资质的合同是否有效 00:54
    没有施工资质的合同是否有效

    工程的承包单位没有相应资质的,签订的建设工程施工合同是无效的,但工程经验收合格的,建设单位应该支付工程款。施工方没有资质的工程合同无效。我国法律规定,建设工程施工合同具有下列情形之一应当认定无效:承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级

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  • 一天没上班扣三天工资合法吗 01:02
    一天没上班扣三天工资合法吗

    一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假,或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成了经济损失外,不得额外扣工资的。第一次旷工,通过口头或书面警告,让本人认识错误并责令反

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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