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职工社保保5种险,具体内容如下: 1、养老保险。养老保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业、个人征收养老保险费形成养老基金,用以解决劳动者退休后的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是养老保险金的支付,它既是各国社会保险制
社保办理有两种方式: 1.个人名义交纳:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种2.交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。另外也规定
根据国家和地方的不同政策规定,社保卡的颜色可能存在差异。 目前,全国主要有以下几种社保卡: 1、蓝色社保卡:是最常见的一种社保卡,通常用于城镇职工的社会保险登记和管理,包括养老保险、医疗保险、失业保险等; 2、绿色社保卡:通常用于农村居民的
保两种、一种是征缴社保!在保险公司购买相关保险产品、企单代职工缴纳和个人缴纳、直接上缴政府相关养老机构、或个人通过当地人力市场代缴点代缴!另一种是商业社保
现阶段有三个归类: 1.城乡居民社保, 2.城乡居民社保, 3.乡村社保。 社保是一种为缺失工作工作能力、临时丧失工作职位或因身心健康缘故导致损害的人口数量给予收益或赔偿的一种社会发展和经济体制。社保
社保主要分为下列五种:基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、和生育保险。社保可以保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会取得物质帮助。
五险一金缴纳不分户口,只要是企、事业单位职工就可以买五险一金。五险一金(社保)的参保对象是企、事业单位职工;不在企、事业单位工作的农村户口职工不可以参加五险一金社保,但是再次就业后可以将原单位的五险一
交社保分录两种做法如下: 1、已执行新会计准则的,计提时:借:生产成本。制造费;管理费;销售费;贷:应付职工薪酬—社会保险费(单位部分); 2、缴纳社保费时:借:应付职工薪酬—社会保险费(公司承担部分);其他应收(付)款-社会保险费(个人部
社保的全称就是社会保险,这属于我国基本的保障性保险,主要包括了五方面,即养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险。有关法律中明确规定了,用人单位应当为员工购买保险,若是遇到单位不缴纳保险的话,可以追究单位的法律责任。根据相关法律规
公司分立可分为新设分立和派生分立两种。第一种是新设分立,又称解散分立。指一个公司将其全部财产分割,解散原公司,并分别归入两个或两个以上新公司的行为。第二种是派生分立。又称存续分立。是指一个公司将一部分财产或营业依法分出,成立两个或两个以上公