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监狱民警不允许殴打或者纵容他人殴打罪犯。根据规定,监狱的人民警察不得有下列行为:索要、收受、侵占罪犯及其亲属的财物。私放罪犯或者玩忽职守造成罪犯脱逃。刑讯逼供或者体罚、虐待罪犯。侮辱罪犯的人格。殴打或者纵容他人殴打罪犯。为谋取私利,利用罪犯
服刑人员在监狱里被打,大多是被狱警或是同为狱中犯人殴打。监狱中的人民警察在对犯人执行刑罚时,还应保障罪犯的人身安全,以及在监狱内的合法权益。如果狱警首先殴打或者纵容其他人殴打罪犯的,构成犯罪的,必须依法追究其刑事责任,对不构成犯罪的,也要给
监狱管理人员打犯人,造成犯人轻伤以上的,涉嫌构成虐待被监管人罪
最高人民法院颁布了《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》,文件明确指出:“因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《例》
根据法律规定和司法实践,罪犯在狱内打架斗殴,所在监区的人民警察可以进行调解,并根据具体情节给予警告、记过或者禁闭等处罚。具体规定如下: 《监狱法》第十二条监狱设监狱长一人、副监狱长若干人,并根据实际需
一般来说,刚进监狱时会让犯人和家里联系一次,算是一个阶段性的标志,然后会有比较长的一段时间不大可能和家里联系,这是为了让犯人习惯监狱内的生活,避免和外部过多接触不利于犯人的思想平复。再过段时间就可以根
打架斗殴,如果情节轻微,没有严重后果,予以治安处罚;如果情节严重,造成严重后果,则以聚众斗殴罪处罚;如果造成轻伤以上,则可能构成故意伤害罪。 公安机关通常根据伤情鉴定结果来对应处理。 1、鉴定结果为轻微伤,根据具体情形按照治安处罚,处五日以
互殴打架的行为,可能涉嫌我国的故意伤害罪、寻衅滋事罪和聚众斗殴罪,根据我国的《刑事诉讼法》,刑事拘留的最长期限为37天。值得注意的是,自犯罪嫌疑人进入看守所时算起,公安机关认为需要逮捕的,最长要在30天内报请检察机关批准,检察机关应当自接到
员工打架斗殴公司的处理方式如下: 1、员工在单位打架的,可以根据本单位的规章制度处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的,可以根据单位的规章制度作出相应的处罚,对打架双方进行协调教育; 2、如果情节严重,单位可以报警交由公安机关依据相关法