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对于拖欠工资仲裁多久能要回来这个问题可以参考以下回答:劳动仲裁自受理之日起45日内结束。至于多久能够拿到看公司的履行能力了。拒不履行的,申请强制执行。 劳动争议调解仲裁法 第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申
一、在用人单位拖欠工资等等情况,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的2个月工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复
拖欠4年的工资,如果拖欠的工资4年劳动关系属于存续状态的,劳动者可以申请劳动仲裁要回工资。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,确认劳动关系申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事
可以要回来。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并
在法院起诉被拖欠工资的时候,通常在三个月或者六个月之内就会得到结果,相关部门在适用于普通程序审理的问题案件,都会在立案那一天起在六个月之内结束审查,除非在遇到特殊的情况下,相关负责人同意后,往下延长六个月,如还需延长可上报上面相关部门得到批
借钱不还,起诉是可以要回来的。借款人必须按照当初双方约定的期限返还借款,借款人不按时偿还借款的,可以直接向人民法院提起诉讼,人民法院经过审理,发现借款人确实未按照约定偿还借款,人民法院应当作出还款的判决,然后向当事人送达判决书,借款人应当在
欠钱不还过了两年还能起诉。正常情况下,如果欠条注明还款日期,那么诉讼时效从还款日期次日起计算三年。如果没有注明还款日期,则表明该合同系履行期限不明确的合同,债权人有权随时要求债务人履行债务,但是必须给对方必要的准备时间。人民法院受理申请后,