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劳动合同法第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
看你们当时怎么约定的,如果约定能还则能还,没有约定或者约定不能退,按照法律规定你的订金是不能退还的,当然如果定金过高,高的部分可以要求退还。
在签署了有关协议条款后,个人若尚未正式加入贵公司,则该协议不得随意予以终止或违约。反之,如有违反,可能会涉及到需要支付一定数额的违约金作为补偿。然而不可否认的是,在雇佣关系中,签署相关劳动合同是避免法律风险和维护员工权益的重要环节之一。具体
入职后第二天一般不可以走。劳动者与用人单位约定了试用期的,劳动者提前三日通知用人单位,才可以解除劳动合同;劳动者与用人单位没有约定试用期,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
当事人交付留置金、担保金、保证金、订约金、押金或者订金等,但没有约定定金性质的,当事人主张定金权利的,人民法院不予支持”由此可见,订金不具备定金性质,从法律上来讲,即使订金给付方违约,收受方也应予以退
建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
看双方沟通的了,沟通的好可以取消业务的。r如果是隔天且进入系统了,就不行了。
租了房子第二天想退房的,如果还没有签订租房合同的,租客可以与房东协商退房;如果双方已经签订租房合同的,租客需要按照租房合同的约定承担违约责任,一般是扣除半个月或者一个月租金。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,租了房子第二天想退房的
交了几年社保不想交了,不能退。即使不坚持买社保了,一般是不能退钱的,只有在退保的情况下,才能退钱。退保是有条件要求的,社保是不可以退保的,只会随着工作地点进行转移、合并等。但是如果中途断缴,社保局也会保留你的账户余额,待退休时,拿着社保卡或
电动车事故私了后第二天报警,是可以的,警察会应情况受理。当事人未在发生事故当天报警,隔天后请求公安部门处理的,公安机关交通管理部门应当予以记录,并在三日内作出是否受理的决定。经核查道路交通事故事实存在的,公安机关交通管理部门应当受理,并告知