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一、开货车的司机猝死了谁负责 1、开货车的司机猝死了责任视以下情况而定: (1)应搞清楚死亡原因,再来确定是否承当责任由谁承当责任; (2)如果是工作岗位上或者因为工作过度劳累猝死的,是工伤,由用人单位承担责任; (3)不属于工作期间、非工
农民工工资交税一般由用人单位在发放工资之前代扣或个人缴纳。若劳动者的工资超过5000以上,则需缴纳个人所得税。根据法律规定,用人单位代扣代缴的个人所得税的,可以代扣劳动者工资。
我找到额关于加班猝死谁负责的内容如下,工作时间、工作地点突发疾病,48小时内死亡的,可以认定为工伤,按工亡标准赔付。没买社保的,由用人单位赔偿,作为单位方可以考虑及时联系律师,与对方家属沟通,争取私了
法律分析 员工猝死由用人单位、过错责任人负责或自行负责,具体要看情况判定。如果属于工伤的,由用人单位负责;如果不属于工伤的,他人对此有过错的,由过错责任人负责;如果属于意外事件的,由员工自身负责。
开货车的司机猝死了责任视以下情况而定:1、应搞清楚死亡原因,再来确定是否承当责任由谁承当责任;2、如果是工作岗位上或者因为工作过度劳累猝死的,是工伤,由用人单位承担责任;3、不属于工作期间、非工作原因
1、农民工在工地发生事故死亡,谁雇佣了他,谁承担赔偿责任。2、人身损害赔偿请参阅《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的如下规定:第二十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工
按照法律规定,代理人在代理权限的范围内,采用被代理人名义实施的民事法律行为,会对被代理人产生效力。 代签合同可以表述委托合同处理事项的过程,代签字需经过同意,如有合法委托书,或者有法定代理权的,则签自己的名字。如果没有授权委托书的,签谁的名
劳务合同由提供劳务方和接受劳务方共同订立。劳务合同的主要内容是关于具体的提供的劳务内容,对于劳务的要求,对于劳务的标准等。主要包括了提供劳务的时间,工作的内容,工作需达到的标准。对于劳务者来说,最重要的,则是约定清楚劳务报酬。劳务报酬的标准
未签劳动合同的,双倍工资。具体如下:未签劳动合同,双倍工资计算的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日;计算标准,按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资