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视同工伤(48小时):工作时间和工作岗位,突发疾病在48小时之内抢救无效死亡的可视同工伤。 如果你对于工伤申报的有效期这个问题还有疑问,欢迎进一步咨询 认定时效(30日/1年):单位应当自事故发生之日或被诊断为职业病之日起30日内提出工伤认
关于工伤申报时限,在《工伤保险条例》、《工伤认定办法》中有相关的规定: 《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳
《工伤保险条例》规定向社保机构申请工伤认定存在时效,用人单位申请工伤认定的时效是30天,劳动者、其直系亲属及工会申请工伤认定的时效是一年,起算点均是事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日。
1.职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。 2.用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。 3.申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊
工伤认定的申请时限:用人单位应当在一个月内申请,工伤职工可以在一年内申请。
工伤劳动能力鉴定申请后做鉴定的时间并没有相关规定,可以等待劳动能力鉴定委员会的通知。自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。
工伤申请时限最长是一年。发生工伤的,用人单位应当自工伤事故发生之日起三十日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位不申请的,劳动者可以自行在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应
申报工伤的条件是首先要被认定为工伤。工伤需要满足是在工作时间,工作场合因为工作原因受到的伤害。这里面最重要的是需要证明员工是因为工作原因受伤的。工作原因是指员工在执行公司安排给员工的任务。根据我国的工伤保险条例,认定为工伤后申报工伤需要提交
工伤理赔需要多长时间,法律没有明确的规定。从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定,一般要在6个月左右,60日内作出鉴定结论,共需24