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拉横幅讨债不犯法。这种行为虽然表面上不违法,但其性质很容易发生改变,从而导致违法行为的发生。讨债应当采取正当合法的手段,可以前往法院起诉欠款人,胜诉后可以要求法院强制执行。
不违法,但是如果影响公共秩序则有可能被行政拘留。 需要注意以下方面: 1、不能影响公共秩序,不能聚众闹事。 2、要注意条幅内容,可以反映真实情况,发表自己的诉求,但应避免采用侮辱性的语言。
拉横幅讨债这种行为虽然表面上不违法,但其性质很容易发生改变,从而导致违法行为的发生。公民有集会的自由。但通过聚众、拉横幅等方式,到公安局(国家机关)门口讨债,极易引发双方语言或肢体上的冲突。从而使参与者构成“聚众扰乱公共场所秩序、交通秩序罪
拖欠工资拉横幅如果扰乱企业秩序,致使生产不能正常进行则违反了治安处罚法的相关规定,严重的涉嫌刑事犯罪,建议采用合法途径维权。 《治安管理处罚法》第二十三条有下列行为的,处警告或者二百元以下罚款;情节较
违法,建议走法律程序讨债。打着维权的名义拉横幅,实则属于扰乱公共秩序的违法行为。维权应当理性,应当合理合法内,拉横容幅这种行为不可取。公安机关一般也是批评教育,严重的也是行政拘留,构成犯罪的,依法追究
你拉横幅到朋友家门口要债,就是静静站着,没有堵塞别人进出口,也没有制造其他混乱场面,那是可以的,哪怕是去工厂门口,你站的比较远,别人只是路过会看到你,但是你没有给厂里代理消极影响的话,也可以。当然,你
因存在影响债务人名誉的可能,是有可能涉嫌违法的
合理合法拉横幅的方式如下:只要没有什么侮辱性的语言的,然后没有妨碍到别人的,就不是违法的。到单位门口拉横幅,不影响单位工作,只是拿着横幅站在那里,也不大声喧哗,应该不是游行但属示威,不影响单位工作不违法。根据相关法律规定可知,中华人民共和国
民工遇到老板拖欠工资的,有以下解决方法:1、找老板私下协商、调解,最好再让老板写张欠条,写明欠款金额和欠款人姓名,留下有利证据;2、协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉或者申请劳动仲裁;3、以上方法都没办法解决的,还可以向人民法院提起民事
没底薪纯提成不合法。国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资,不得低于当地最低工资标准。所以当劳动者在未完成所约定的劳动定额的,用人单位也是应该支付给工资。工资不能低于当地的最低工资标准。 最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间内