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私盖公章可能会承担相应的刑事责任。根据我国《刑法》280条第一款规定:伪造、变造、买卖国家机关的印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑。这里的“情节严重”,主要是指多次或者大量伪造、变
无效,但对你是不利的! 是这样的,合同应该是双方签的,公司和员工各一份,如果你拿的那份公司没盖章,那么对你来说是无效的合同,公司可以不履行他的义务,甚至可以随时解雇你! 而公司也有你签字的另一份合同,并且有你的签字,你就要履行你的责任和义务
问题解答: 合同盖章有效的方式: 1、如果当事人选择盖章来订立合同的,双方当事人均要在合同上盖章,不能只有一方当事人的盖章。 2、如果签订合同的当事人是法人的,盖章必须要用公章或合同专用章。
这是不符合规定的。这类企业一般是拿2份空白的劳动合同让你签,然后,告诉你:我们现在要把劳动合同寄回公司盖章。然后,就没有给你单独的一份,而是保管在公司,如果你需要就可以跟公司借。最主要的原因还是公司想
无效,但对你是不利的! 是这样的,合同应该是双方签的,公司和员工各一份,如果你拿的那份公司没盖章,那么对你来说是无效的合同,公司可以不履行他的义务,甚至可以随时解雇你! 而公司也有你签字的另一份合同,
合同不一定要签字和盖章。根据相关法律规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。签字与盖章之间是选择关系,即当事人既可以只签字而不盖章,也可以只盖章而不签字,也可以既签字
有效的劳动合同只需要用工单位和劳动者本人签字盖章即可生效,不需要劳动局 盖章。 现在签订用的劳动合同文本是依据劳动法,经劳动局审核批准的规范的劳动合同书。如果签订的劳动合同一式三份,其中就有一份是报送
合同专用章,主要用在单位对外签订合同,可在签约的范围以内代表单位,单位要承担由此而产生的权利义务;公章能够代替合同专用章来使用。只要是采用公司名义发出的信函、公文、合同等或别的公司材料都能使用公章。 在所有的印章里,公章有着最高的效力,当前
根据《劳动合同法》的有关规定,续签劳动合同的法律规定有:出现以下情况之一,劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的,除了劳动者提出签订固定期限合同之外,用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同: 1、劳动者在同一用人单位,连续工作达十年及以上
刑事诉讼法关于立案的规定如下: 1、公安机关或者人民检察院发现犯罪事实或者犯罪嫌疑人,应当按照管辖范围,立案侦查; 2、任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人,有权利也有义务向公安机关、人民检察院,或者人民法院报案或者举报。被害人对侵犯