合同中未约定时间和期限的规定

2021-03-10 814

普法内容

如果法律无特别规定的，则依合同自由原则，当事人可任意约定期限。若未约定期限或约定不明确的，则应视为无限期合同，合同将无限期地约束双方，任何一方不得擅自变更或解除合同。

《中华人民共和国民法典》第一百一十九条依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。合同一旦生效，便约束双方，契约必须信守。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

出版权在合同中的约定期限这个约定时间多久时间的
专有出版权的期限由出版合同约定。我国著作权法关于专有出版权期限的起算没有规定，这意味着可以由合同自行约定。但是专有出版权在以下情况下消灭：第一，合同约定的期限届满；第二，图书脱销后，图书出版者拒绝重印再版，著作权人提出终止合同；第三，

2024-06-08 23
期限约定合同生效时间
效力待定合同效力的确定，取决于享有追认权的第三人在一定期限内的追认。效力待定合同经追认权人同意后，其效力确定地溯及于行为成立之时。效力待定合同经追认权人拒绝后，自始无效。

2021-01-15 123
劳动合同中约定签合同多长时间为无固定期限
法律对于劳动合同签多久为无固定期限没有明确的规定，但是对应当签订无固定期限也有着详细的规定。《劳动合同法》第十四条【无固定期限劳动合同】无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立

2020-06-26 139

专业问答更多>>

出版权在合同中的约定期限这个约定时间多久时间的
专有出版权的期限由出版合同约定。我国著作权法关于专有出版权期限的起算没有规定，这意味着可以由合同自行约定。但是专有出版权在以下情况下消灭：第一，合同约定的期限届满；第二，图书脱销后，图书出版者拒绝

2022-08-11 15,340
劳动合同中未约定试用期期限和约定不适用劳动合同期间的区别是什么
1、违法约定试用期的工资差额《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，

2022-02-28 15,340
合同里没有约定时间和无约定期限有效吗
如果合同没有约定时间，但是符合以下条件的就是有效的： 1.订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力； 2.双方在订立合同时意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形； 3.合同的内容不违反法律、行政法

2023-07-30 15,340
二手房合同中可否规定约定的付款期限未定
一、买卖合同是出卖人转移标的物的所有权于买受人，买受人支付价款的合同。二手房买卖合同未约定付款期限付款期限，允许双方协商确定,如果不能协商的,则要根据合同的其它条款或交易习惯确定。二、附

2023-11-11 15,340

法律短视频更多>>

00:56
合同固定期限和无固定期限有什么区别
合同固定期限和无固定期限，最大的区别在于终止的情形是不一样的。劳动合同有固定期限的，可以通过时间终止劳动合同，劳动合同属于无固定期限的，就不可以通过时间终止劳动合同，只能通过其他的情形终止劳动合同。法律对劳动合同的终止情形是有规定的，劳动合

5,419 15,340
01:43
履行中的合同诉讼期限怎么确定
诉讼时效，是一种法律制度，它规定的是确认法律文书和法律事实发生或消失法律效力的时间范围。设定诉讼时效，不是保护债务人，而是促使债权人积极、主动行使债权，从而确保债权人的利益不受损害。在司法实践中，由于民事案件千差万别，因此，具体到各个案件，

1,331 15,340
00:55
劳动合同时间如何规定
劳动合同时间的规定，可以分为三种情况： 1、固定期限：即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几年、十几年，短到一年或者几个月； 2、无固定期限：即劳动合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳

1,993 15,340