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存在残疾影响劳动能力的应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
残疾人劳动合同的期限是,如果订立固定期限的劳动合同的,一般是在三个月以上;如果订立无固定期限的劳动合同的,则期限是到残疾人离退休;如果是以完成一定工作任务为期限的劳动合同,则期限是到任务完成为止。
一、肢体残疾人犯罪会怎样处理 肢体残疾的残疾人杀人是跟正常人负同样的刑事责任的。智力有残疾的人杀人要视其智力情况决定承担刑事责任的程度。只有又聋又哑的人或者盲人犯罪,可以从轻、减轻或者免除处罚。 二、生活不能自理的残疾人如何服刑 不能自理的
误工费是与受害者有无工作有关系,如本身并无劳动能力,不产生误工费。
兵役登记的结论有9类:应征是指经兵役登记初步确定符合征集条件的适龄公民。缓征是指在全日制学校就学的学生或者有其他特殊情况的适龄公民。免征是指有严重生理缺陷或者残疾、有其他严重传染性疾病不宜征集的适龄公
残障人士就业非常困难,有些人不能到合适的公司工作,或者因为身心原由不愿去工作,就选择了一种“挂名”公司的方式,以此得到肯定的收入或者社保。而与此同时,有的公司为了不缴或少缴残疾人就业保障金,节省开支,
第一条劳动合同类型及期限;第二条工作内容、工作地点及要求;第三条工作时间和休息休假;第四条劳动报酬及支付方式与时间;第五条社会保险;第六条劳动保护和劳动条件;第七条劳动合同变更、解除、终止;第八条违反
残疾证需要的材料,具体如下: 1、申领人身份证、户口本; 2、申领人2寸免冠近照3张; 3、个人医院病历。无原始病历,且残疾状况不明的,由申领人先行到符合条件的医院检查,并根据不同残疾类别提供检查报告; 4、申请智力、精神类残疾人证和未成年
残疾人可以离婚。婚姻自由包括结婚自由也包括离婚自由。如果是身体残疾或者精神残疾但是仍然能够控制和辨认自己行为能力的,可以选择协议离婚或者诉讼方式离婚。如果是不能控制自己的精神残疾人,想要离婚的,只能通过诉讼方式离婚。并且应当在离婚前先变更监
公司没有残疾人员工也要申报残保金。保障金是指在实施分散按比例,安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工