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发工资给员工打钱,打多了是可以查回来的,但是是有时间限制的。如果你给员工发工资发多了,你可以拿着工资的,实际的转账记录去找员工,然后让员工给你转回来就可以。
劳动者受伤几天后被查出来骨折,若符合法定的情形,能申请工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日
可以的,是因为什么原因造成的呢?建议可以到司法鉴定中心去做一个伤残等级鉴定,根据鉴定结果来确定赔偿数额,我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,为您提供免费的法律指导,由于法律案件涉及个人隐私不易在网
吸毒会被纳入动态管控,虽然没有明文规定乘坐火车或飞机前要强制检测,但也不排除会被临时检测。工作人员不会从电脑直接看见,是后台自动报警的。吸毒记录可以消除,连续接受派出所监督检测三年以上,有相关记录证明
可以自主选择总公司或者分厂申请工伤认定。
受伤后过了几天查出来骨折是能申请工伤的。
公积金能全部取出来。按照国家规定,缴纳公积金后,符合相关条件的是可以将账户内的住房公积金提取出来的。一般情况下,住房公积金是不允许全部提出来的,只有在离职、调任、退休等特殊情况才可以全额提取出来。 住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企
报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定,用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出,工伤职工或者其直系亲属提出申请的,应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所
在工地上受了工伤公司不处理,员工维权程序如下: 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险,就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险,那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相