停职反省之后工资怎么发？

2024-06-04 2

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停职期间没有工资。

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停职反省后果是什么
普通劳动者停职反省的，按用人单位规章制度处理，停职反省期间是不可以做单位其他工作的；公务员停职反省期间不得交流、出境、辞去公职或者办理退休手续。

2021-08-25 104
停薪留职之前的工资发吗?
1、企业停工工资应按劳动合同规定的标准发放。 2、企业应当支付劳动者在此期间的工作报酬，按月足额支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠，劳动者未提供正常劳动的，企业应按生活费的标准支付工资。 3、停工留薪期的工资会发放。职工在此期间内的工资

2020-07-04 7
停职反省后果都有哪些
停职反省是因未履行好工作本分,或做出单位规定所禁止的事情,由用人单位作出的暂时停止其履行的职务,接受调查或者审查并自身检讨的一种决定。停职反省期间是不可以做单位其他工作的。如果对停职的决定不服的,可以向当地的劳动仲裁委员会申请仲裁

2020-05-19 1,122

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对违纪职工停工反省【无工资】是否合法？
企业领导可以对违纪职工停工反省吗我国劳动法对此有明确规定吗

2022-10-23 15,340
公司让员工停职反省，可以不付工资吗
公司让员工停职反省，不能不付工资。公司让员工回家停职反省的，在员工停职反省期间双方劳动关系仍然存在。虽然员工期间未到岗上班、未提供劳动，但系因公司原因所致，公司不得以劳动者未提供劳动为由拒绝支付工资、

2022-10-18 15,340
离职之后，工资是什么时候发的
【法律意见】按照法律规定，辞职时未支付的工资，应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中，公司处于财务方面的便利，辞职所在当月工资，公司通常在规定工资发放日发放。就是说，你在职的时候工资什么时候

2022-07-15 15,340
可不可以让员工停职反省公司不付工资
公司让员工停职反省，不能不付工资。公司让员工回家停职反省的，在员工停职反省期间双方劳动关系仍然存在。虽然员工期间未到岗上班、未提供劳动，但系因公司原因所致，公司不得以劳动者未提供劳动为由拒绝支付工资、

2022-06-28 15,340

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00:59
工厂停工停产工资怎么发放
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，如果劳动者提供了正常劳动，那么支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。如果劳动者没有提供正常劳动，那么应

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00:56
怎么给离职员工停缴社保
停缴社保流程有两种方法： 1、网上申报办理减员业务，无需到社保中心。已开通网络申报的缴费单位，每月1-15日内可在互联网上进行增、减员办理。缴费单位可用申报辅助系统制作并导出增、减员报盘文件窗口办理：磁盘申报变动人数在5人以上的缴费单位可使

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00:58
公伤工资怎么发放
工伤工资的发放如下：因公受伤在停工留薪期内，劳动者仍然可以享受原工资福利待遇，由所在单位按月支付。依照相关的规定，停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重或者情况特殊，经有关部门会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤

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