股东福利制度

2020-06-28 281

普法内容

股东优待制度是股份公司对有特殊贡献的股东实行的优待办法，它在公司章程中必须载明。股份公司对有特殊贡献的股东采取的优惠办法主要是发行特别股，如发起人股、混和股等，给予这些股东以优惠的权益。各国公司法对此均有一定的限制。

《中华人民共和国公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

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新限制大股东权利的制度设计
1、“资本多数决“的例外“资本多数决“作为公司法的一项基本原则被广泛接受，但新公司法规定：股东会会议由股东按照出资比例行使表决权；但是，公司章程另有规定的除外。简言之，如果公司的小股东有足够的谈判能力则完全可以在公司章程中约定其表决能力及分

2024-05-21 11
生活性社会福利制度
1、社会津贴社会津贴是国家在实行某一项政策或制度时，向法定或政策范围内的社会成员普遍提供的保证一定生活水平的资金的社会福利项目。社会津贴制度具有以下三个特征：第一，保障性；第二，临时性；第三，普遍性。 2、职业福利职业福利是行业或单位通过提

2020-04-16 360
社会福利制度的关系
中国社会福利制度是指政府出资为那些生活困难的老人、孤儿和残疾人等特殊困难群体提供生活保障而建立的制度。为保障特殊困难群体的生活权益，国家颁布了《中华人民共和国老年人权益保障法》、《中华人民共和国残疾人保障法》和《农村五保供养工作条例》等法律

2020-10-06 405

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目前，公司福利制度
××公司员工福利报酬制度第一章总，第一条规范本公司员工工资管理，国际化，特制本制度。第二条是本公司的职务工资、工资计算、工资支付，除了其他规定以外，按照本制度处理。第三条是本公司员工的工资，根据学历、

2021-10-24 15,340
军官的工资福利制度
军官工资是国家为了保障军官及其家庭的基本生活，定期以货币形式给予军官的劳动报酬。自1993年10月以来，军官的工资由职务工资、军衔工资、基本工资和军龄工资四部分组成。（1）职务工资。职务工资分为军事、

2021-11-11 15,340
职工福利制度是什么
员工福利指的是在一段时间内具有公司员工资格的人获得的所有非直接的经济报酬，是用于改善雇员工作与个人生活质量一种间接形式。职工福利制度作为薪酬体系的一个重要组成部分，主要目标也应与薪酬体系是一致的。

2022-07-03 15,340
股东权利制度是什么，公司法规定股东的权利有什么？
新公司法为限制大股东权利的相关制度 1、“资本多数决“的例外 “资本多数决“作为公司法的一项基本原则被广泛接受，但新公司法规定：股东会会议由股东按照出资比例行使表决权;但是，公司章程另有规定的除外。简

2022-08-05 15,340

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公司股份制度怎么分配
股份可以由投资人共同均分，总占有百分之八十五至百分之七十五以上，预留百分之十五至百分之二十五的股份，在经营期间，表现优秀，就可以适当在百分之十五至百分之二十五股份里面调整，由投资人和管理人共同同意就可以。通常合伙的股权分配是按照出资比例，将

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股东法定权利范畴
股东法定权利范畴如下： 1、出席或委托代理人出席股东会行并根据其出资份额享有表决权、选举权和被选举权； 2、查阅权； 3、优先受让和认购新股的权利； 4、依法转让出资或股份的权利； 5、红利的分配权。红利的分配权也是股东的核心权利。作为投资

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股东瑕疵出资能否影响行使股东权利
根据我国《公司法》的相关规定，公司股东出资不足的，要对公司承担补缴出资额的责任。如果股东是以货币，即现金形式出资的，应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。出资不足的，应当在一定时间内，及时向公司足额补缴。当股东以非货币财产出资

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