劳动仲裁必须要代理人吗

2023-05-20 8

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劳动仲裁不一定需要代理人。代理人的确是能够帮助当事人解决一些纠纷的，但是在某些情况下，当事人本人也可以亲自参与仲裁活动。下面情况下当事人可以不委托代理人参与仲裁： 1、劳动仲裁委员会指定代理人。在某些情况下，当事人可以向劳动仲裁委员会申请指定代理人。劳动仲裁委员会将根据当事人的申请和提交的证据材料，从专家名册中选定合适的委托代理人。如果劳动仲裁委员会指定了代理人，则当事人就不需要再委托代理人了； 2、仲裁程序适用简易程序的。劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件后，发现涉及的标的额较小，当事人各方承认并同意适用简易程序的，可以适用简易程序进行审理。如果适用简易程序，则当事人不需要委托代理人； 3、自愿参加仲裁活动的。除非有特殊情况，如未成年人、无民事行为能力人或者限制民事行为能力人，否则当事人应当亲自参加仲裁活动，而不能委托代理人。但是，如果当事人确有困难无法亲自参加仲裁活动，可以向劳动仲裁委员会提出书面申请，请求指定代理人。在这种情况下，劳动仲裁委员会可以根据具体情况决定是否指定代理人。劳动仲裁通常适用于以下情形： 1、工资和福利待遇：包括工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴、福利待遇等； 2、工作时间和休假：包括加班、节假日、年假、病假、事假、婚假、产假、陪产假等； 3、社会保险和住房公积金：包括社会保险、住房公积金的缴纳和使用等； 4、解除劳动合同：包括解除劳动合同的原因、程序、补偿等； 5、劳动合同的订立和履行：包括劳动合同的签订、履行、变更、续签等； 6、违法行为的赔偿：包括用人单位违反劳动法律法规、规章制度造成申请人损失的赔偿等。综上所述，劳动仲裁是否需要代理人取决于具体情况，包括是否有指定代理人的情况、是否适用简易程序以及是否属于无民事行为能力或限制民事行为能力的人等。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十四条当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动，应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书，委托书应当载明委托事项和权限。

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劳动仲裁必须要去劳动仲裁机构吗？
一、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项： 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓

2024-05-21 21
劳动仲裁法人受理必须到场吗
不需要的，但是劳动仲裁必须书面申请，不可以电话申请。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务

2020-08-16 285
劳动仲裁代理人必须是律师吗，怎么规定的
劳动仲裁代理人不一定是律师，代理人只需要是完全民事行为能力人即可。如果劳动者是丧失民事行为能力的人，其代理人是法定代理人，劳动者死亡的，其代理人是法定代理人或者其近亲属。

2024-04-12 12

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我想请教一下劳动仲裁代理人必须是律师吗
劳动仲裁代理人不一定必须是律师。申请劳动仲裁的可以委托律师办理，也可以委托法定代理人办理。丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者，由其法定代理人代为参加仲裁活动；无法定代理人的，由劳动争议仲裁委员会为其

2024-09-06 15,340
劳动仲裁证人必须出庭作证吗
1，证人不是必须出庭作证，但是如果仲裁委员会通知证人出庭的，证人应当出庭，无正当理由拒不出庭作证的，证言不能采信。2，劳动仲裁中证人出庭作证采用《民事诉讼法》规定。证人因正当理由不能出庭的，可以通过书

2022-01-25 15,340
劳动者提出不合理要求劳动仲裁也必须受理吗
是的，只要是属于劳动争议仲裁受案范围的，劳动争议仲裁委员会就必须受理。对于劳动者所提起的劳动争议仲裁申请，只要请求内容属于《劳动争议调解仲裁法》第二条所规定的受案范围的，劳动争议仲裁委员会都必须受理。

2022-10-02 15,340
仲裁诉讼中代理人必须是律师吗
仲裁案件的代理人不一定是律师，也不一定是近亲。律师，近亲，社区推荐。一个完整的劳动争议案件需要仲裁、一审、二审和强制执行程序。各阶段，当事人应当立案、收到通知、出庭、收到判决文件。个人没有时间或者有其

2021-12-21 15,340

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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书

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劳动仲裁要请律师么
劳动仲裁并不是必须要请律师的，当事人可以自行申请仲裁，但是劳动仲裁案件涉及《劳动合同法》、《工伤保险条例》、《劳动法》、《劳动仲裁调解法》等各项法律规定，建议聘请专业律师代理，以争取获得最大利益。在申请劳动仲裁的时候要注意以下问题：1、先予

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01:13
劳动仲裁仲裁期限是多久
申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申

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