我在单位把腰扭了，能定几级伤残．

2024-06-28 16

普法内容

需要鉴定才能确定。应当尽快申请工伤认定。

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在单位扭伤腰怎么赔偿
在单位扭伤腰，如果经认定为是工伤的，则工伤保险需要赔偿员工的医疗费、护理费等费用；如果单位没有给员工购买工伤保险的，则由单位赔偿员工应享有的工伤保险待遇。

2020-02-24 272
腰扭伤工伤是几级工伤
腰扭伤报工伤的有多少天按照医疗期的话，最少3个月，最多24个月，看个人的工作年限。伤者职工应当在事故发生后一年内申请工伤认定，伤者职工的用人单位应当在事故发生后的一个月内申请工伤认定。至于能休息多少天病假，具体以伤情严重程度，由主治医生出具

2020-11-21 638
腰椎L3能定几级伤残
具体要做鉴定的。

2024-06-27 16

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腰部扭伤几级伤残能鉴定为几级伤残
1、能够鉴定为几级伤残，要看设区的市级劳动能力鉴定委员会根据伤情的实际情况进行确定。 2、《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库

2023-05-09 15,340
腰扭伤了应该怎么鉴定伤残等级？
提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）用人单位与劳动者存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定

2023-07-22 15,340
腰在饭店扭了一下算伤残吗
如果是饭店员工，在工作期间扭伤，视为工伤。

2022-11-02 15,340
因公腰部扭伤至腰椎间盘突出导致手术能评伤残几级
你的问题需要进行申请工伤认定后进行伤残鉴定才可以知道

2022-11-01 15,340

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01:02
十级伤残单位可以硬性辞退吗
十级伤残单位不可以硬性辞退。劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照规定解除劳动合同： 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； 2、在本单位患职业病，或者因工负伤并被确认丧失

2,051 15,340
01:34
工伤骨折内固定算几级伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次

3,053 15,340
01:15
伤残等级一共有几级
工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重，第十级最为轻微。所以，赔偿的种类和金额也是第一级的最多，第十级的最少。具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定，工伤认定

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