发生同一事故可以不同赔偿吗

2021-04-15 129

普法内容

受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

《中华人民共和国民法典》第一千一百八十二条侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿;被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。第一千一百八十四条侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。第一千一百八十六条受害人和行为人对损害的发生都没有过错的，依照法律的规定由双方分担损失。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

发生交通事故对方不赔偿可以报警吗
交通事故中对方不赔偿的，当事人可以报警，警察会对事故进行核实查勘进而进行责任划分，出具事故认定书，并组织调解，如果调解不成，当事人可以向法院提起诉讼。

2020-01-14 326
发生交通事故可以一次性赔偿吗，怎么规定
也是可以的。如果在道路行驶的过程中发生了交通事故的是需要肇事方向伤者支付一定金额的赔偿的，关于赔偿金额或者是支付时间的问题双方可以协商处理，赔偿也是可以一次性进行支付的。

2024-05-19 12
不签劳动合同发生工伤事故需要赔偿吗？
(1)如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 (2)如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响劳动关系的成

2020-07-22 111

专业问答更多>>

酒驾发生交通事故，共同责任是否可以不赔偿？
共同饮酒者之间不形成损害赔偿关系，共同饮酒者对因共同饮酒后发生交通事故遭受重大损害的共饮者不承担损害赔偿责任，而是根据具体情况给予一定的经济补偿。但是如果共同饮酒行为已经明显致某一饮酒人处于不省人事的

2022-04-24 15,340
上班途中发生交通事故, 交通事故和工伤事故可以同时赔偿吗赔偿问题
肯定是工伤，但是如果想顺利申报，必须要单位积极配合。如果是比较人性化的单位，肯定会配合申报工伤，但如果单位比较操蛋，就不一定了。一、你说的上班途中发生车祸，交通事故和工伤事故是否可以同时赔偿？答案是肯

2022-03-07 15,340
发生同一起安全事故赔偿标准是一样的吗
工伤赔偿标准是由《工伤保险条例》以及所在省、自治区、直辖市的工伤保险条例明确规定的。只要被认定为工伤的，无论什么原因引发的工伤，其赔偿标准的依据不会有区别。发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤

2022-10-08 15,340
发生工伤事故老板不管可以要求赔偿吗
你要收集证据，能够证明你在工地干活的证据，调查工头的个人情况和工地的承保情况，然后仲裁请求追究相关责任人的责任。

2023-05-28 15,340

法律短视频更多>>

01:31
交通事故赔偿不满意可以起诉吗
车祸赔偿不满意是可以起诉的。只要当事人的起诉符合规定，人民法院就得受理。起诉必须符合条件：原告要和本案有关，比如有直接利害关系；被告的姓名等情况要明确；诉讼请求和事实、理由要详细；属于法院受理的范围和受诉法院管辖。在车祸中导致人身伤亡

968 15,340
01:04
工作一年多没签合同可以赔偿吗
工作一年多，用人单位却没有和员工签订合同的话，用人单位应当按照我国劳动合同法第八十二条的规定，给予员工相应的赔偿。具体的赔偿数额，需要结合员工的工资水平状况以及签订的合同的状况来进行判断。一般情况下，自用工之日起一个月内，用人单位就应当与劳

2,664 15,340
02:21
欺诈合同可以三倍赔偿吗
对于因欺诈订立合同的法律后果，存在如下情形： 1、以欺诈、胁迫手段订立合同，损害国家利益的，该合同无效，对合同订立无过错一方有权向过错方主张缔约过失责任以弥补信赖利益损失； 2、以欺诈方式订立的一般合同，根据《民法典》的有关规定，属于可撤销

3,046 15,340