利用职务之便侵占公司财产怎么处理

2023-12-13 9

普法内容

利用职务之便侵占公司财产的处理方式主要包括以下几种： 1、刑事报案：企业一旦发现员工存在该行为时，应当积极收集证据向公安机关报案处理。 2、民事诉讼：若被侵占的款项未达到6万元或者该款项存在争议，导致公安机关不予立案时，企业也可以通过向人民法院提起民事诉讼追回款项。 3、刑事处罚：根据《刑法》第271条的规定，公司、企业或其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的，将面临三年以下有期徒刑或拘役，数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。 4、行政处罚：根据《治安管理处罚法》的规定，职务侵占公司会按照三年以下有期徒刑或拘役进行处罚。 5、追缴违法所得：对犯罪分子的违法所得的一切财物，应当予以追缴或者责令退赔，对被害人的合法财产，应当及时返还侵占罪立案标准如下：除根据侵犯财产数额外，还应当根据犯罪的其他具体情节以及犯罪嫌疑人的认罪态度和悔罪表现等，进行全面分析，正确定罪量刑。将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的。综上所述：在对侵占公司财产行为进行处罚的时候，往往是定罪为职务侵占罪，自然量刑标准也是按照职务侵占罪的量刑标准做出处理。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

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