工人在下班途中发生车祸，老板有责任吗

2024-06-20 7

普法内容

下班途中非本人主要责任交通事故可以认定工伤，认定后肇事者先赔偿，肇事者没赔偿能力，工伤保险赔偿，单位没交工伤保险，单位赔偿《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。第四十二条由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

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在下班途中发生车祸工厂该不该负责？
非主要责任的，属于工伤。先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资

2024-06-10 11
在工地上班下班途中出了车祸,工地有责任么
是的，工地有责任。在下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤，企业要承担工伤赔偿。

2020-05-05 365
下班途中发生非本人主要责任车祸如何认定
下班途中发生非本人主要责任的交通事故，符合工伤认定条件，可以向单位申请工伤认定。认定成功后可以获得工伤赔偿。可以向交通事故的肇事方主张交通事故赔偿，赔偿的项目有医疗费、误工费、陪护费、住院生活费补贴、伤残赔偿金必要的交通费等等。工伤鉴定程

2023-10-20 98

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工人在上下班途中发生车祸怎么办，工人在上下班途中发生车祸怎么办
工人在上下班途中发生车祸怎么办，工人在上下班途中发生车祸怎么办，根据《工伤保险条例》规定，职工在在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不

2022-03-22 15,340
74岁的老人上班途中车祸死亡, 老板有责任吗
74岁的老人上班途中车祸死亡的，不管其负事故什么责任，所在的单位都没有赔偿的法律责任，不应该起诉所在的雇佣单位。,老人74岁的，已经超过法定的退休年龄，如果在单位上班的，与单位间成立的是雇佣关系而不是

2022-02-07 15,340
在厂里上班途中发生车祸, 厂里职工有责任吗?
根据工伤保险条例，看一下你是否属于工伤，第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性

2022-04-23 15,340
上下班途中发生车祸在多少时间内会有责任
可以申请工伤，你自己要在1年内提出工伤认定，公司要在30天内提出工伤认定申请。

2022-10-28 15,340

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上下班途中工伤如何认定
上下班途中工伤主要有两大限定条件，一是发生交通事故，二是认定者为非主要责任。上下班途中认定为工伤的情形，具体分为以下情况： 1、员工在合理时间内，在合理路线中的上下班途中； 2、公司员工在合理时间内，往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿

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上下班车祸算工伤吗
上下班发生车祸，不一定能够被认定为工伤。这主要因为：根据我国工伤保险条例第14条的规定，如果劳动者在上下班途中发生了交通事故，同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话，这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如，劳动者驾驶报废或

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01:06
员工上班途中受伤算工伤吗
员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害，要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定，在上下班途中，员工受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，此时

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