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两人打架没有伤报警后,公安机关可以调解处理。经公安机关调解、当事人达成协议的,不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的,公安机关应当对违反治安管理行为人给予处罚。双方发生民事争议的,可以去当地的人民法院起诉。
员工因为工伤问题和单位出现纠纷,应该申请劳动仲裁进行维权,并不是报警立案。警察不管工伤的事情的,要上报上级主管部门和当地的安全生产部门,并且要给职工到社保局申报工伤认定。如果用人单位不申请的,劳动者可以自行申请。
大学打架,首先由学校进行第一时间的处理。需要报警的,可以拨打报警电话或者到当地公安机关报警。警方接警后后到达现场的,首先会制止打架行为,不能制止的,及时进行取证工作。有伤者的,及时拨打120急救电话进行救治。 对于尚不构成犯罪,因民间纠纷引
对于交通事故处理,应在出院后申请伤残鉴定,计算赔偿数额。交通事故赔偿项目,是指交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费
构成故意伤害罪;协警的行为属不属公务行为,按理来说属公务行为,除非派出所事前有明确的协警不能单独出警的明文规定;属公务行为,民事赔偿责任由派出所的主管单位公安局承担。 至于处理结果,要看你的验伤结果了
如果有人殴打他人或故意伤害他人身体,警方通常会采取调解手段进行处理。这是因为此类情况通常没有对当事人造成严重的人身伤害。相反,如果事件已经造成了较为严重的人身伤害,施暴者将面临最高10天、最低5天的治
1、犯法。法律反对并且惩罚除公民正当防卫、司法机关工作人员在执行抓捕、拘留过程之中必要的、最低限度的暴力以外的其他任何形式、任何理由的故意伤害他人身体的行为。因此,只要对方并非正当防卫,并非司法机关工
打假人要钱可以报警。如果有证据可以证明,职业打假人出现了恶意敲诈勒索行为的,那么可以选择报警,寻求公安机关的帮助。因为依据人民警察法的规定可知,预防、制止和侦查违法犯罪活动;维护社会治安秩序,制止危害社会治安秩序的行为;维护交通安全和交通秩
报警后,公安机关首先会询问报案人的情况,制作笔录,并且由报案人签名确认。然后会向报案人出具报警的回执,如果公安机关根据证据认为已经构成犯罪的,就会立案侦查。无论是直接前往公安机关,还是留在现场拨打电话报案,公安机关都会先派出民警问清报案人具
出现打架斗殴一般视情况可三种解决方式,前提条件是受害人应该及时进行报警,并要求警察出警收集相关证据,其次要求进行伤情鉴定,根据伤情机构鉴定的轻重结果来决定打人者的相关法律责任。 1、如鉴定结果为轻微伤,公安部门根据具体情形按照治安处罚,处以