*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
用人单位未按照规定为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以要求用人单位补缴,并支付离职补偿金。这就意味着,劳动者可以要求单位补缴社保,同时也可以要求解除劳动合同。如果解除劳动合同,用人单位需要支付劳动者经济补偿金,同时承担补缴社保的责任。如果单
在人口老龄化加速发展的今天,社保已经成为对老百姓未来生活最有力的保障,可是很多人却不知道这社保是由自己来缴纳还是由单位来交,单位可以不给交社保吗,如果单位不给交社保该怎么办这样的问题,我想您读读下文就知道了 一、单位可以不给交社保吗社保是一
单位不交社保,可以先与用人单位协商,协商不成的,可以申请劳动仲裁,或者向法院起诉。 法律依据: 《社会保险法》第83条规定,个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。《社
个人缴纳社会保险,个人缴纳社会保险,只能缴纳养老金和医疗保险。具体流程如下:个人缴纳社会保险可作为自由职业者加入社会保险(养老金医疗)的保险条件:城镇户籍或农业转移非户籍处理地点:当地社区街道社会保险
在原单位交社保到新单位的处理方法如下:1、由新单位办理。新单位在参保人原参保地的,直接在参保地办理参保手续即可;2、新单位不在参保人原参保地的需要向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续申请
很据法律规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以。公司不给交社保怎么办首先依据《》的规定,用人单位自用工之
单位补交社保的规定如下:社保补缴所需资料:参保人的社保卡、身份证,;补缴月份的工资流水证明;补缴月份会计凭证;参保人的补缴时间段劳动合同、个税记录等。补交需由用人单位提出申请:只能单位名义补缴。个人不能补缴。如果在补缴期间有任职单位,可通过
社保交够了退休没单位,唯一的办法就是找到之前上过班的企业或者单位,请企业或者单位开一些证明或者建立一份档案,这样就可以办理退休手续了。不过很有可能有些企业或者单位会拒绝。只要按照正常的手续办理了退休手续之后,会拿到记录着所有经历及信息的档案
单位不给减员又不给交社保,可以问清楚单位为什么不办理减员,这问题必须解决的,如果是单位违规行为,可以向劳动部门举报。根据相关法律规定可知,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会