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个人社保全国可以异地互转。 社保随着工作地点的变动是可以转移,但并非所有险种都可以一起转。 目前只能转养老保险跟医疗保险和失业保险。工伤、生育保险是不能转移的,其中跨省转移还可以转移养老账户的统筹金额,省内就只能转个人部分。 相关法律规定:
员工离职后,用人单位已经办理该员工的社保暂停,本人可以到新的用人单位续保,或者办理社保转移。办理续保: 参保人到新的用人单位工作后,向用人单位社保负责人提供身份证、计划生育证明,用人单位就可以为其办理社保缴费,缴费成功后将与原缴费记录连续在
可以一起缴纳的。具体情况,你可以到当地社保局咨询,或拨打人力资源社会保障电话12333。
社保问题建议您详细咨询的当地的社保部门,以获得更加详细准确的解答
不转社保可以在异地继续交。如果不进行转移的话,在之前地方交的基本养老保险只要断掉就会自动封存起来。建议还是转移比较好,因为社保年限是可以累计的。在另一个地方缴费,是可以算连续的。医保断掉当月就不能享受
异地社保可以不转移。但如果社会保障没有转移,那么不同地区缴纳社会保障就不能进行累积,会影响员工以后享受相应的保险待遇。因此如果是异地工作,社保最好是一起转移过去。
异地社保停缴后在当地缴社保,以后再转可以。社保转移流程如下: 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请; 2、新参保地社保经办机构在15个工作
异地转社保流程如下:先由原单位办理社保的转移手续;然后由原参保地的社保经办机构出具参保缴费凭证;再由劳动者的现单位或者劳动者本人办理社保的续接手续;最后及时在新参保地登记并按月缴费。个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年
社保能异地转移。 但是目前为止可以跨省转移的社会保险,只限养老保险和医疗保险,失业,工伤和生育保险不能跨省转移,办理社保转移的话,参保人员向新参保地的社保机构,提出社保转移的书面申请,然后由两地社保机构之间办理转移交接即可。根据相关法律规定