*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
甲方(遗赠人):×××(写明姓名、住址) 乙方(受赠人):×××(写明姓名、住址) 甲乙双方就遗赠事宜达成协议如下: 一、甲方所有的×××(写明遗赠财产的基本情况),在甲方死亡后赠送给乙方。其所有权的证明为:(写明证明甲方拥有所有权的证据名
订立卖房协议可以写明双方当事人的基本身份信息、标的房屋的面积及坐落地等具体情况、购房款、支付方式、支付期限、过户登记、违约责任、争议解决方法等。
关于工伤赔偿怎么解决好,我建议申请工伤认定,劳动能力鉴定,要求赔偿赔偿计算1医疗费计算公式医疗费赔偿金诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费2 交通食宿费计算公式交通食宿费金额交通费住宿费伙食费单位职工出差交通费标准往返次数人数单位职工出
收条要写明收到的财物的具体信息,经手人签字时间。注意事项: 第一、内容要相对完善。如果是欠条要写清欠款的数额币种、或者物品的数量以及名称、品质、规格或者型号等基本自然属性,拖欠的原因,返还的日期,逾期
评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年7各级伤残待遇的计算公式性伤残补助金=本人工资*月数一次性伤残补助金:一级伤残补助金=本人工资*27个月二级伤残补助金=本人工资*25个
9级工伤如果解除劳动合同可获得19个月的工资赔偿,另外医疗费、停工留职工资、营养费、交通费等可以一并请求,详细情况可来电咨询。
根据工伤保险条例,受伤职工一年内,向人力资源和社会保障局提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明,申请认定,认定后有社保部门支付工伤待遇。如果单位没有缴纳社保工伤基金,单位承担,直接起诉单位即可,要求按工
司法实践中,故意伤害罪赔偿协议一般会包括这几项内容:1.协议双方当事人的名称。2.甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、交通费、住宿费,精神抚慰金等合计人民币的数额。3.付款时间及办法。4.上述费用支付给乙方后,由乙方自行安排处理,其安排处
在工厂里工作骨折的,首先应该申请工伤认定,认定为工伤的,就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的,应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后,单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的,受
合伙开公司时,原则上,各个股东之间分配股权,应当按照股东实缴的出资比例来分配股权,因为是合伙开公司,而不是合伙开合伙企业。因此,需要按照《公司法》的规定依法进行。具体而言,《公司法》第三十四条对分红权与优先认购权,做出了明确的规定。根据该条