个工厂连续工作13年现在想辞工可以要求赔偿吗谢谢

2024-06-21 21

普法内容

最好不要自己主动辞工，否则是无任何补偿的，但如果公司为给你购买社保，是可以以此理由要求解除劳动关系并支付经济补偿金的

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工厂要求加班，我辞工了可不可以不加班的？谢谢！！
每周超过44小时就属于加班，你可以去要求加班费和25％的额外经济补偿金，要保留好证据等不干那天去告公司，当然了也可以现在去告，看自己具体情况了。工作日150％加班费，休息日200％加班费，法定节假日300％加班费，以你基本工资为基数。国家法

2024-06-11 32
下乡前在乡办厂上两年班能算连续工龄吗？谢谢
根据你的描述，这种情况算工龄。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是

2024-05-19 33
2022年，工厂工伤死亡，厂里应该赔偿多少，谢谢
至少五十多万，但如果有工伤保险，就应该社保基金支付。

2024-06-17 22

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在一个工厂连续工作了17年被工厂辞退工厂该如何赔偿？
如果是你为工厂违法辞退，并且没有按法律支付经济补偿金给你，那恭喜你，可以拿36个的工资找个好律师协商一下吧。参照《劳动合同法》经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支

2022-10-18 15,340
本人在工厂做了18年现工厂解雇我，请问本人能赔偿多少年的钱，谢谢。
需要区分工厂是依法解雇还是违法解雇如果是依法解雇那么不存在赔偿问题；如果是违法解雇工厂支付赔偿金标准是你离职前12个月的平均工资为基数乘以6个月乘以2倍

2024-08-27 15,340
现在可以补办吗？谢谢
应该可以，建议直接咨询当地民政局婚姻登记处

2022-10-31 15,340
公司没有签劳动合同, 员工可以以自己的名义在工厂开工作室吗? 谢谢
没有签订合同是违法的，可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。用人单位自用工之日起1个月应与劳动者签订书面劳动合同。若该单位没有签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资。根据《关于确立劳动

2022-01-24 15,340

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工作四年被辞退赔偿几个月工资
工作四年被辞退，如果公司是违法解除，那么要赔偿8个月工资，如果符合以下情形，那么要赔偿4个月工资：1、企业生产经营发生严重困难，或者企业转产，重大技术革新或经营方式调整，经变更劳动合同后仍需裁剪人员的，或者出现其他劳动合同订立时所依据的客观

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煤矿工人13年辞职有啥补偿
煤矿工人13年辞职的，是否有经济补偿，应当根据实际情况进行确定。劳动者因用人单位的法定过错而解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付一定数额的经济补偿，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，劳动者在本单

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工作一年多没签合同可以赔偿吗
工作一年多，用人单位却没有和员工签订合同的话，用人单位应当按照我国劳动合同法第八十二条的规定，给予员工相应的赔偿。具体的赔偿数额，需要结合员工的工资水平状况以及签订的合同的状况来进行判断。一般情况下，自用工之日起一个月内，用人单位就应当与劳

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